在设计蓝城的运行模式的时候，我始终把高薪养廉作为基本原则： ⒈ 高薪招聘，公开选拔，试用期末位淘汰，提高政府公务员素质。 ⒉ 退休金与廉政挂钩，任内贪污、腐败、渎职的，全额扣发退休金。 ⒊ 机构精简，对须裁减岗位，现有人员清廉的，后半生须妥善安置。 ⒋ 加强审计和官员监督机制，恢复各级人大审计监督财政收支职能。 这样的高薪养廉制度，是维持社会正常秩序，保证国民利益的基本前提。 若再象现在这样，否认公务员的高薪是廉政的前提，一味小气会亡国的。 明、清两代，都因为官员正规收入太低而迅速导致整个政府机构的溃烂。 而这里面，统治者的愚昧和小气，更是让读史者气恼无已，百姓苦不堪言。 说一个朝廷苛政，常以民不聊生形容，殊不知，往往先是官不聊生啊。 黄仁宇著书写“明崇祯是倒霉蛋，国家其实亡于万历十五年”，胡扯淡。 不可否认崇祯之前的皇帝荒谬，但崇祯自己则更是小气，家库有现银3700万两，珠宝、古董、珍玩不计其数，在李自成兵破大同，将临城下时，却拒绝向国库拨区区一百万两，调吴三桂大军回京，这种因为小气而身死国灭的白痴，怎么能不是亡国之君？ 明自朱元璋开国以来，就一直没有给官员应有的待遇，皇帝小气不仁，而妄想以严刑苛法约束官吏，行剥皮萱草之法，废功赏过罚之道，这样的一来，手中握有大权，又因为身在庙堂而有大笔开销的官员们，自然把手伸向了百姓，最终导致了整个国家官员制度的溃败，卖官鬻爵者子孙昌盛，清廉自守者家贫族灭，文官集团终于彻底崩溃。 到了清朝，皇帝更加小气，一样是不肯提高官员的基本工资，和绅跌倒，嘉庆吃饱，可反贪的皇帝自己却贪污了所有的赃款，终于天下大乱，国家迅速崩溃。 有清一代，盛传三年清知县，十万雪花银，可实际的官员工资，则连一家数口的基本生活都无法满足。靠工资吃饭，官员连一年连十两银子都存不下，又怎能不向百姓伸手。 明清两朝，政府都知道官员的薪水已经太低，可坚决不为天下百姓调整，反而公然开放腐败之门，以清朝的养廉银、议罪银制度尤甚，天下百姓岂能不遭殃。 到了我朝，一切居然照旧，官员现在靠工资还能维持正常的生活水平么？ 且不说那些没执行三五八一的清水衙门里的官员不贪连饭都没得吃，就算是三五八一之后，官员们的收入，比起一般的白领也是逊着几筹，这样的话，政府里能留住人才么，能有养廉的平台么？ 为什么火车站的票贩子抓不绝，为什么胡同里的暗娼、黑网吧关不掉，因为管理者需要这些机会去维持生计啊。 以警察为例，警察本就是个不讨女人喜欢的职业，要是女警察，就更不讨男人喜欢了，别人一个月可以在家睡30天，警察连20天都难，而且因为天天接触坏人，脾气难免有些怪，又是危险职业，想找个对象，养个家，总得有点经济基础吧。按照3000月薪计算，在今天的社会上，连基本的生活水平都保证不了，当然只好把正义先放一放再说。 所以，高薪是养廉的前提，谁反对官员高薪，谁不同意尽快提高官员公开收入的水平，谁就是卖国、误国，谁就是公开与人民为敌。 当然，高薪也得有个标准，有财政来源，否则也是不可持续的， 我认为公务员薪水标准，应每年进行调整，调整的标准是，三六九十二，也就是说，普通公务员的工资，应是当地人均可支配收入的三倍以上，科长级公务员的工资，应是当地人均可支配收入的六倍以上，处长级公务员的工资，应是当地人均可支配收入的九倍以上，局长级公务员的工资，应是当地人均可支配收入的十二倍以上，并且与工作评定挂钩。 以北京为例，2005年人均可支配收入17653元，普通公务员的月收入，应在4500元以上，科、处、局、部的收入，依次类推。 目前还发不出来的，应制定解决计划，从精简人员，和调整财政分配比例两个方向着手解决，尽快解决，以便高薪养廉。 当然，在这个基础之外，所有办公采购、外交宴请和报销一律要经过严格审批，原则上禁止公款吃喝，公务招待应尽量货币化，公开化，参照胡主席在西柏坡吃饭，就算是外宾，也尽量考虑货币化招待，毕竟公款吃喝对谁都没好处。 我希望大家清醒的认识到，没有高薪作为前提，是不可能养廉的，而没有廉正的官员，政府就一定会迅速腐败，那时候，吃亏的还是咱老百姓。 明清两朝的前鉴不远，我朝官员腐败之风已开，再不尽快动手，天下就太乱了。 至于这些钱怎么来，在蓝城里，我的设想很简单，整个城市所有的经营性用房产权都属于政府和人民共有，由政府委托专业机构出租。 50%的租金收益归政府所有，用于当地政府开支，由当地人大负责监督。 50%的租金收益归居民所有，根据居民拥有住宅的面积，按季度发放。 按照蓝城的比例，每46万居民，每年可以拿出9亿以上用于当地政府开支，高薪养廉的可持续发展，是可以得到保证的。 这样的制度，为官员的廉政提供了收入保证，才是可行之道，光靠精神力量去让人不贪，只能是画饼充饥，适得其反，将来弄巧成拙，就会亡国害民。 希望大家跟我一起呼吁，让政府尽快建立高薪养廉的制度。