刚刚参加了在广州举行的福特汽车环保奖在广州举行的推广和能力建设培训，认识了新朋友，学习了新知识，同时也了解了今年福特汽车环保奖的新动向。
    活动肯定也暴露了许多问题。这里简单总结一下。
    能力建设较为基础，很多我都参与和学习过，有一些新内容也是比较简单的讲述，但是没一项我都非常认真，学习是此行的目的。
    学习过程中暴露的问题是NGO普遍的能力问题，缺少一些工具的使用，经常讨论时难以围绕主题或切中要害，说明大家依然停留在感性层面。具体的例子是在雕塑表演和最后案例操作时，大家对于题目理解和自我展示不够到位。有些志愿者发言很多但是局限性很强，不愿意跳出思维。有一些志愿者非常不用心，团队意识不够。活动中缺乏核心领导，这和培训时间短，志愿者绝大多数缺乏了解有关系。给出的解决办法是在2天的活动中，小组成员轮流做领导，既可以培养管理和协调能力，又对自己的能力有所检验，否则大家一盘沙，学习中的动手得不到真正的锻炼，都在娱乐了。
    最后的案例操作暴露一个很大的问题，当第一组表演完成后，其它组没有很好的总结，依然套用原有模式不便，完全陶醉在自己的“成就”中，而NGO最大的特点就是随机应变，快速反映，这个和大部分NGO非专职有关，有些专职志愿者固定在特有领域，例如许新邦老师，他专注于白鹭救助和保护，不必太在意应对现实问题，但是大多数志愿者是在城市中，快速反映才能体现NGO的价值。
    生活上的问题也存在。和我以往参加的培训不同，这次感觉大家的学习热情不够，都把心放在了交朋友上。包括项目负责方也参与了夜生活的问题，我是这样想的，第二天有课程，熬夜必然带来培训效果的下降，所以宵夜到2～4点我认为有些不恰当，我们不能身体力行关注健康，谈何影响他人。
    为了照顾好我们，大鱼大肉太多，这是很多环保组织所反对的，少吃肉多吃菜不仅为了健康，也为了环保，这方面的知识我就不再多讲，我的建议是在以后这类活动中，可以荤素个半，不单纯我作为一个素食者方便，每个人都有多吃菜的愿望。每天早餐是我最丰盛的一顿，中餐居然是葱油饼沾凉拌黄瓜的汤，要相信一点，个人身体力行的程度决定这个人的思想，推动环保一定要推动个人习惯的养成。
    本次活动图片在Google相册 http://picasaweb.google.com/greenzhujiang
    活动最大的败笔是我们的参与仅限于主办方的安排，具体到自身的问题上面没有展示和交流，这让倡导注重参与式的NGO缺少了话语权，这个问题在我反映后，主办方也觉着缺失了，只要下次还有机会就可以。
    就写到这里，问题很多，没有哪个活动没有问题，所以大家都把问题拿出来，活动就成长了。不能展示我们的活动，我很遗憾，因为没有大家的力量帮我们发掘问题，真正遇到问题时，就会变得很棘手。