毛遂自荐
(2008-08-26 17:36:33)
标签:
杂谈 |
我的求职目标:企业培训中心主管
姓名:小培
工作学习简历:
80--85年:求学于中国一流学府:清华大学、中国人民大学、北京外国语大学等
85-99年:就职于世界一流企业:通用电气公司、IBM公司、SAS等;
任职:培训主管、培训经理、人力资源经理、总监、销售总监、事业部总经理、CEO
2000-2003年:潜心研究企业学习,学习型组织建设,为一流企业提供学习与培训,客户包括:GE,IBM,朗讯,联想,海尔,国家行政学院等;坚信:学习创造未来!
2003-今天:荣获2003中国培训论坛“中国最具影响力的培训公司”评选第2名
--2004《中国财富》杂志推荐中国10大培训咨询网站
-- ALEXA 网站2007-2-7的数据统计,全球排名2000,名列中国培训行业网站前茅.
--IRESERCH.COM 的2007-2-7的数据统计, 中国500强排名第249位。
--“企业学习中心”建设的领跑者,数百家的“企业学习中心”建设的成功案例
--入选“2007年度中国最具投资价值100网站”
--2006-2007荣获第二届中国人力资源管理大奖“服务金奖”
月薪要求:1800元
工作时间: 365天、每天24小时
工作地点:任何地方
其他要求:无
工作内容及其目标:
1. 建立企业学习内容体系:在线学习150门企业培训多媒体课程、 2000份企业培训教材、10000份电子版企业管理经营知识库; 完成时间:上岗一天内。
2.建立企业学习管理体系:实现学习与公司的目标相结合、学习需求调查汇总、评估员工的技能需求、制定员工的培训学习计划、对员工的学习进行系统的实施、评估及在线考试、跟进及其学习成果展示;立即拥有符合ISO10015标准的企业学习管理系统。系统建设完成时间:上岗一天内,工作时间 365天、每天24小时
3.建立企业学习的应用系统:系统建设完成时间 上岗一周内。
--系统的管理所有企业内部的多媒体资料、采购的光盘,在企业学习中心系统中形成自己内部课程体系进行分类、授权、学习; 365天、每天24小时
--系统的管理所有企业内部的管理经营资料,在企业学习中心系统中对企业自己的知识库中进行管理、分类、授权、学习;
--企业学习中心中的同步在线课堂不仅每月提供8次的同步在线讲座,而且还可以帮助企业实现协同办公、远程办公或教学的功能:
a.音视频交互:系统支持4路视音频并发,教师可随时切换学生的视频窗口,灵活控制学生的发言权限,具有高品质的视音频互动效果,使得课堂交流清晰流畅。
b.文字交互:教师、学生可以与全体人员或某个人在文字讨论区进行课程答疑,问题讨论。
c. 白板交互:独有的白板捕获设备和技术,实时捕获教师在普通硬件白板上的书写,并可迅速广播到学生的计算机屏幕上,支持多人标注,使普通白板与网络课堂完美结合。
d.课件共享:同步共享各种格式制作的课件,并提供丰富的标注工具,支持多人标注。
e.协同浏览:教师和学生可同步浏览网络上的教学信息,并支持多网页浏览。
f.屏幕广播:教师可以方便的将桌面操作情况和操作步骤共享给网络课堂中的所以成员,使协同工作、应用培训等功能轻松而方便。
g. 电子举手:学生可以随时举手,教师可以根据课堂情况决定是否让学生提问题,以保证良好的课堂秩序。
h. 在线测试:作业、测验可以分发和收集,实时互动地进行现场答题和结果统计。
4.立即拥有企业自己的工作平台:实现及时内部通讯,提高企业内部的工作效率; 实现工作协同,透明管理。
还有更多:组织机构管理,员工通讯录的动态更新,还能拥有企业自己的独立网站系统而无需花费额外的资金投资服务器、带宽、专业技术管理员。。。。
月薪1800,您招聘到的培训主管能为您的企业做什么?
这位小培:365天、每天24小时的工作,建立企业的学习体系;管理体系;应用体系;工作交流平台以及实时管理监控体系;
如果您被他的工作激动,如果您被他的贡献感动,就请您立即行动!
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