今天，网络上学习“如何邀约”，这个课程对我来说是熟悉的，但同时也是陌生的。说熟悉，是因为我听过、看过相关书籍，知道邀约的过程，邀约时该说什么话。但是这些我很少用于实践当中，所以说“邀约”是陌生的。

    在今天的网络课程上，感触最深的是“邀约是一种心态”，在介绍USANA健康与自由这个事业给朋友的时候切忌过于着急，急于求成，而要循序渐进，让对方在没有压力的心境下逐渐认识这个事业并逐渐融入这个事业之中。这就好比青蛙实验，如果把青蛙放入开始是凉水的锅中，然后渐渐升温，在一定温度范围内，青蛙悠然自得；然而在同一温度的水中放入刚从凉水中捞出的青蛙，则这只青蛙一定想方法离开这温暖水，因为这一温度的水让青蛙感到了极度不适应。同样的道理用到邀约这一件事情上，也如同出一辙。

    心态决定成功与失败。如果对公司、对产品、对制度的充分了解进而相信USANA这一份事业是能够给自己、给家人、给朋友带来健康的福音，带去财务的自由，同时自己也是产品的受益者，在与朋友分享这一事业的时候拿捏的度就会比较恰当，而且在交流中充满自信。但是在邀约的时候要不要介入产品因人因时因地而异，邀约的时间不能太长。要详谈需要约时间地点。

    如果自己对所用的产品、公司、制度都不了解，只会一个劲的说：“这是一个好东西，不要错过，不然你会后悔的。”这样让人听了感觉一个空壳，没有什么实质性的内容，不仅很难引起他人的注意，而且还会造成误解——他在忽悠我，我才不上当呢！以后最好离他远一点……

    邀约需要主动攻击，而不是姜太公钓鱼，等待合作伙伴自动上门来找。但是在主动出击的过程中，如果自己拿捏不当对方的心态，一定要记得多多与上级领导沟通，以获得上级领导的指导和友谊。

    在节日中，我送自己一句勉励的话：做比说更重要。因为圣人都是先做再说，贤人都是边做边说。只有亲身体验后，才更深地明白老师所说话的含义。