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分类： 项目管理 |
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做了这么多年的项目经理，一直以为在计划时间内按规定质量标准完成项目预期的目标，就是一个合格的项目经理，如果还能够将项目款项按时催收到位，就是一个成功的项目经理，客户对项目成果非常满意并愿意继续合作或者还能够给承约商介绍客户，那这个项目经理就是一个优秀的项目经理。
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美国心理学家Frederick Hertzberg的二因素理论（Two Factor Theory）试图证明，个人对工作的态度在很大程度上决定着任务的成功与失败，Hertzberg研究证明，个人对工作的满意与否受两个因素制约： 能给人们带来满意和心理成长的因素，通常都是工作内在的，即由工作本身所决定的激励因素（Motivation Factors）
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美国社会心理学家、麻省理工学院的Douglas McGregor教授在他的《企业的人性层面》（The Human Side of Enterprise，1960）一书中，提出了脍炙人口的
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