初中就读于临淄一中，高中就读于淄博七中。

题记：李明是淄博七中2006届高三、二班毕业生。在高考中发挥稳定，语文取得了107分、数学取得了150分、英语取得了136分、理综取得了295分，因其是山东省优秀学生，获得了20分的加分，从而以708的高分成为山东省理科第一名。

 李明说___

       我是淄博七中2003级二班的学生李明，在今年的高考中以708分的成绩摘得了山东省理科第一名的桂冠。这不仅是我个人的成绩，更是淄博七中和淄博市的成绩。可以说，没有七中，就没有我今天的高考成功。所

     受厂部、厂党委的委派，4月18日至22日在威海华海宾馆参加了公司2010年第一期车间主任培训班，由公司人力资源部委托职业学院举办，学员共计45人。课程3天，原计划有半天的参观时间，因玉树地震默哀而放弃。除课程外，我利用四天的早上把“三字经”背的七分熟。

     授课的有2位老师。首先听了公司纪委办公室王健的“反腐倡廉形势与任务分析”报告。

     其余2天半的时间由青岛可口可乐公司培训部经理黄燕主讲。授课内容分五部分：（1）管理的核心概念；（2）沟通技巧；（3）没有执行力，就没有竞争；（4）自我管理；（5）激励你的员工。内容都是些传统的管理学知识，其中传插了些传经典的活动（拓展训练和一般的管理知识培训中都有），使学员不得不参与其中，虽讲述的知识不新，但在一定程度上活跃了课堂气氛。后半程，应大家要求，多讲了些可口可乐公司的案例，因曾任人力资源部经理，讲述的都是亲身经历的事情，让我们感受到了国际知名企业的文化，开阔了眼界。

   1、水涨船高理论。要注意培养骨干，如果在一个地方离了你不行，那你就会干到老。做中层切忌“水落