泰山之阳：从地产界员工的年终奖来看未来楼市发展

泰山之阳/文

今天中午一位朋友在QQ上问我武胜路附近有没有吃年饭的饭店。找我打听的便是该公司的人事经理。想想，年末了，各家事业单位、企业、公司都开始行动了，该吃年饭的吃年饭。说起吃年饭，可谓是意义重大，一来是感谢朝夕相处的同事，二来是感谢平时的一些合作单位，三来是网络一下感情方便日后建立更深的交情，四来也是更重要的一点便是总结一下公司本年度的工作业绩以及规划下年度的工作重点。

说完了吃年饭，也得说说年终奖金的问题。最近网络上有网友发帖调查“年终奖金你拿多少给父母和老婆？”、“各个阶层的年终奖金”、“与年终奖有关的幸福指数”等。看得出一到年末，大家对年终奖都还是存在着蛮高的期盼的。泰山之阳关注房地产，就拿房地产来说事吧。

首先来看看地产界的几个现象：

现象一：房地产网站裁员。此消息多次在网络上报道过，国内某知名的房地产网站大量裁员。

现象二：地产商裁员。关注房地产行业的朋友都会注意到，不用多说。

现象三：房地产从业人员跳槽。从中介到售楼小姐，接触的一些从业人员都转行了。

现象四：房地产从业公司（代理公司）更换办公商用地点。目前据泰山之阳了解到有几家代理公司由于资金压力更换了办公地点，具体不点名。

看了上边的几个现象似乎2008年房地产市场确实很悲凉。当然，泰山之阳说的几种现象仍然不是主流，虽说2008年房地产市场的观望气氛浓厚，但是开发商还没有到要血本贱价出售的地步。以泰山之阳看来2008年无非就是成交量下降，实质上2008年武汉中心城区的房价是伪降价，房价依然挺尖。

2008年又让房地产行业遇到了寒流——全球金融风暴。金融海啸直接对世界各国的经济造成致命的打击。房地产作为国民经济中的佼佼者，总是为国民经济的发展贡献大量的GDP，然后金融海啸的发生对房地产的损害不言而预。2008年已经过完，马上就到2009年的新年，作为地产公司在2009年如何展现员工福利？员工的年终奖金是否会缩水呢？

泰山之阳认为金融海啸后的地产公司年终尚可“饭否”。只是经历金融海啸洗礼后的地产商会更清醒的意识到未来的路不好走，他们也将不会疯狂的盲目的抢占市场，他们更会提高警惕加强对市场的风险意识防范。他们必将在2009年里做出相应的调整，进行修养身息。

2008年年终奖金的多少直接反映该公司的发展状况。或许经营得不好的地产公司的员工年终奖会发的更多，以此方式激励员工在2009年里鼓足干劲大干一场。无论发的年终奖多少，都是员工这一年来的最后期盼。无论楼市是回暖还是继续下跌，2009年的楼市必将朝着正常水平发展。