找工作比爹爹会导致精英流民出现

由于中国社会尚未从身份制社会完全转到契约制的社会，使得现在的大学也面临着巨大的困难，精英人才的育婴室现在已经不知所措了，因为他们的“产品”在向社会输出精英人才之际，发现他们的产品严重销路不对，导致人才的浪费。

尽管我们不承认教育产业化的失败，但说实在话，这不是教育产业化的问题，因为我们的整个社会模式没有真正的转型，导致我们的人才模式进退两难。进则面临产品销路滞销的问题，很多学生的成本远远大于收获，导致面粉高过面包的现象；退则可能导致人才培养的断层，使得未来的人才培养枯竭。现在很多省份的高考人数在下降，可能是一种警示。

更为重要的是，现代社会需求变化太快，学校提供的精英类别不能适应这样的旋转之门的快速旋转，导致很多学生被甩到社会的边角，形成新的“流民”。现在很多人称，现在大学生的就业不是考学生的单兵作战的本领，还考家庭作战的能力，甚至有人极端地说，大学生就业就是比爹爹。就业机会的稀缺，使得大学生就业的竞争已经不是个人能力的竞争，而是家世背景与社会关系网路的竞争。

2005年，北京大学教师文东茅就写过一篇调查报告，名为“家庭背景对我国高等教育机会及毕业生就业的影响”，指出父亲的职业状况决定子女的就业机会，父亲职业为行政管理人员、各类经理人员、专业技术人员者，其子女的就业机会均高于平均水准，而父亲职业为农民、个体工商人员、商业服务人员以及离退休、无业、失业、半失业人员者，其就业机会低于平均水准。

像这样的现实，让这些农村出来的毫无关系的农村精英们，感到非常的不适应，前期先辈的们的成功跳龙门的经验已经不能适应现代社会的变动。现在跳过龙门之后，还要跳一次身份制门，就是在社会关系为零的背景下，选择对自己有利的条件，作为再次跨越身份门的跳板。

这种现象是社会必须要认真关注的问题，事实上，在古代社会也遇到这种情况。比如说隋唐打破了当时的身份制——门阀制度的限制，实施了科举考试制度。这样的一个制度性变革，给社会上下流动提供了合法的通道，不至于形成社会的人才梗阻，导致社会的不安。“朝为田舍郎，暮登天子堂”的下层读书人，有了一个合法的通道，尽管这种通道非常的狭窄。

我们现在的情况有点相反，也有点类似。我们从人才培养到就业逐步固化，以前农村子弟变为城市市民，只需要通过跳出高考之门就可以了，但是现在不行了，现在还要靠关系。而且，现在转变为市民之道并非只有上学这一条道，经商效率或更高，因此，现在的大学面临着更多的竞争。在这样的背景下，学生们无论是精神压力还是物质面的压力，都空前巨大。

英国法律史学家梅因所说：“至今为止，所有进步社会的运动，都是一个‘从身份到契约’的运动”。我们的现代化的过程其实正是致力于这样的一个过程，找工作比爹爹的现状不能得到改进，可能会影响我们的人才培养的可持续性。

随着市场经济制度的不断延伸，现在社会的身份制度正在发生裂变，既然是裂变就有正效应和负效应之分。正效应是契约型的社会正在激发我们的发展潜力，使得社会流到大为增强，生产要素的配置更加有效率。负效应是很多没有旧体制关系的精英们，变成新的暂时的“流民”，是生产要素的浪费，必须要有国家层面的帮助和引导。现在政府不断地努力，正在帮助大学生找工作，减少这些精英们身心压力。当然，精英由于失业形成的新流民，是一种暂时的现象，也是金融危机留下的后遗症，是随着经济的发展，可以不断地解决的。