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客户会的初衷是通过直接面向客户的营销模式,通过会员的满意度、忠诚度来降低营销成本,减少中间环节。显然,目前的中介代理模式与客户会模式是冲突甚至背离的。
(待续)
“万科用不着我们替他做策划或销售,他只要我们的客户。”同致行顾问董事长王波曾经告诉记者。去年万科第五园的代理业务聘请了中原、世联、同致行等四家中介同时进场,游戏规划是:谁签的单多谁就取得第五园的代理业务。最后,拥有客户量最多的中原接下了万科的业务。
——引自网上
上篇说到三级市场对客户会的打击,只是其中一个方面。或者说只是外因,更为关键的是公司内部取向以及项目营销经理们对代理公司“依赖”的形成。
2005年以前,绝大部分地产公司都拥有自己的销售队伍,自产、自销是最普遍的模式。此时,客户掌握在自己的数据库里,流失的危险性不大,而客户会作为公司中掌管客户数据的机构,颇受营销经理的青睐。也因此在引进代理公司之前的那段时期,是客户会发展的黄金时代。
2005年开始,大部分地产公司(包括深圳万科)开始裁撤自己的销售队伍,代之以专业的销售公司如中原、世联。至2006年,万科率先完成了销售
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2006年以前,市场处在一个相对健康的轨道。理性发展让公司有从容的气度来进行客户的梳理和维系;2006年底以后,随着市场的突然加速,营销经理们不再为客源发愁,更高的利润指标成为指挥棒。在这个时候,客户会对会员的积分、折扣权益承诺反而成为影响利润的消极因素,这就到导致了客户会与项目销售组之间的意见分歧。
按道理,这种分歧应该在2008年艰难的市场环境下得到缓解。但事实上2008年艰苦卓绝的市场环境让人疲于奔命,不愿意降价打折,而是相继祭出三级市场转介、重奖推荐客户等招数,而客户会本身因经费削减而难以施展。
三级市场的转介对于客户会是洪水猛兽,这表现在四个方面:
1、三级市场实施人海战术、以利益为趋动机制,因为有丰厚佣金的刺激,他们的业务员往往贴身跟进客户,在强大的攻势下,很容易影响客户的购买行为;
2、许多会员在通往项目的途中被拦截,他们不被看成客户会的会员,而是三级中介带来的客户;
3、会员在购买中,因为有三级市场的转介,而不再享有会员的权益,包括积分,因为项目定价中的一部分利润已经转为转介佣金,简介影响到会员利益。
4、最重要的也是
地产客户会曾经风行过一段时间,自1998年深圳万客会创立,中海会、招商会、侨城会、金地家天下相继成立,2002-2005年的这段时间,客户会也竞相使出浑身解数,帮助公司进行客户维系、产品营销以及品牌建立,其中最常用的手段是“会员优先通道”、“会员积分和折扣回馈”、“精选商家”等,引发了一阵小小的高潮。
以深圳万客会为例,2002年制定积分计划,用以奖励老会员推荐和重复购买,对于特别突出的会员,还会组织前往新马泰旅游,以此博得了不小的口碑效应;2004年底“万客会团购紫荆城”,制造了全城的万客会效应;2005年,第五园面市,会员享有优先参观、优先排号的权益,也着实让会员感觉到了加入万客会的魅力。
此后,2007-2008年,随着市场的火爆,以及组织架构的调整,万客会的组织职能似乎被表面的繁荣所掩盖,会员权益经常得不到保障,各个项目开盘也不再优先会员,使得曾经的组织光辉暗淡了许多,万客会成为一个“发短信”、“编会刊”、“搞活动”的机构。大量会员加入以后,因缺乏有效地维护和转化促进机制,反而增加了数据库的维护成本。因此万客会尝试以“网络2.0”为会员构建E-Life生活圈。
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游日本,遇台风、遇雨,未见太阳。感慨良多。
胡诌一个对联如下:
秋游日本本无日
偶寄香江江流香
见笑!
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究竟如何公正客观评价地产客户会的业绩?这是一个现实而又亟待解决的难题!
许多公司客户会之所以式微,是因为缺乏有效的业绩指标。当客户会用含糊其辞地定性化描述来展示客户会的成绩时,以量化指标说话的部门会很不客气地质问:你花了公司那么多钱,到底创造了什么价值?
也因此,客户会一直很难直起腰干,争取更多的公司资源。
其实万客会也遇到类似的问题。但万客会能够保住其江湖地位,不进仅仅是11年来领导的支持,也是多年探索之后,已经总结了一套较为量化的数据指标。这套指标分为四个方面:
1、客户满意度:万科每年都聘请盖洛普进行调研,满意度的数据会直接反馈到万客会的考核上去。
2、重复购买率:业主买房之后再买一套,这是重复购买。通过数据库系统取函数,简单就能得出。
3、推荐购买率:与重复购买一样。但前提是业主在第一次到访销售现场时,有另一个会员带着前来,并记录在表格当中时,如果推荐成功,业主可享受推荐奖励,以此来保证推荐的积极性。
4、会员转化率:当客户会通过各种手段和渠道拓展到普通会员时,转化为业主的比率;这里取数的基数非常重要,因为当会员拓展非常迅
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地产客户会曾经走过了一段辉煌的历程。据不完全统计,今天全国大大小小的客户会(或类似客户会)共有192个,其中深圳21个。
地产客户会究竟起什么作用?这个问题在最早创建客户会的万科集团内部也有不同意见。统观目前行业的林林总总,大致有以下几种:
1、战略营销工具:以深圳万客会为例,在万科内部就是作为战略营销工具来被认知和使用的。因为是工具,所以万客会还上升不到与部门同列的地位,但又被许多部门抢着使用;因为是“战略营销”,所以其概念往往模糊、难以量化。忠诚度、转化率是两个常设的指标,但现实的项目销售和长期的客户关怀,往往又使其职能左右摇摆,只能通过一些活动兼顾两方面的利益。相信在行业内这已是一种普遍现象。
2、客户关系维系与沟通载体:许多公司如招商、龙湖,均将客户会面向业主开放,成为业主是入会的第一道门槛。相比而言,深圳万客会算是开放的公众组织,但也有相当一部分职能是偏向于客户关系的维系,如荔枝节、运动会等大型品牌活动,便更多的是承载着客户关怀的职能。
3、客户拓展、储备与价值挖掘渠道:深圳
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偶然看到自己以前做过的一件事情,一篇文章,觉得非常有意思,遂拷贝过来,粘贴于下。
其时是在2003年秋,刚刚毕业,正是风华正茂又无所适从的时候,仗着胆气找来一大帮优
秀的老员工来给我们论道。座谈的笔录载于《金地》月刊,今天却从下面这个网址找了出
来。
http://bbs.nankai.edu.cn/cgi-bin/bbs/bbstcon?board=SocialArt&file=M.1086055239.A
聆听智慧的声音
成长--优秀是这样炼成的
主持:邝勇军
我们,刚刚从大学走出来的毕业生,面向未来,既踌躇满志,充满好奇,同时又隐隐地
感到犹疑困惑。我们急于想铺展自己的画卷,描绘美好的将来,但是又苦于不知道如何
落笔,如何起承转合。一幅好的图画需要有好的构思,好的构思需要有好的引导。授人
以鱼,莫如授人以渔。今天请来公司优秀的员工代表,讲述嬗变和奋进的过程,将他们
在“渔”的过程中的智慧和经验作个分享。
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