讨论：某快速消费品企业给业务员计算销售提成时发生分歧。财务认为销售提成应按开票后的金额计算，有收入则必须开发票，否则不合法规；业务员不答应，客户有后开票等个性化需求，那我销售的多，开票的少，岂不吃亏？要按销售额计算；人力资源认为应按实际销售回款计算，而不是销售额。如何做到合规又能合理？链接地址：http://weibo.com/1224095162/znZ2L3fPa 欢迎讨论，发言30字以上，请按

讨论：业务员对提成政策不满，老板让业务员自己提意见，业务员就提了一个阶梯提成方案，说既能刺激销量，又能提升收入，双赢！谁知被老板否了，老板认为要改就要按毛利提成，不能按销售收入提，否则就会业务员赚钱、公司亏本。但这样一来，业务员不干了，谁信毛利那东西啊？对此，你怎么看？链接地址：