在当今商业世界，管理者需要具备跨学科的知识和视野，以应对不断变化的市场和社会环境。12月10日，西部商学院2023级的EMBA课程邀请到了美国耶鲁大学博士、中国行为经济与行为金融研究中心教授、新加坡国立大学教授、博导Richard Ebstein教授，为学员们带来了一堂精彩的管理经济学课程。Richard教授是用遗传学的方法研究人类经济与社会行为的先驱，主要研究领域包括行为经济学、基因经济学以及心理学。此次课程旨在帮助企业管理者深入了解遗传学、生理学、心理学等多学科对管理经济学的影响和贡献，以及如何运用管理经济学的理论和方法，进行有效的决策和创新。

课程开始阶段，Richard Ebstein教授介绍了自己的研究背景和领域，以及他是如何用遗传学的方法研究人类经济与社会行为的。随后，从DNA的结构和功能入手，讲解了遗传学的基本概念和原理，以及遗传学在医学、生物技术、伦理等方面的应用和挑战。通过生动的案例和数据，教授了学员如何理解基因和环境对人类身体和行为的共同影响，以及如何利用基因的潜力，发挥个人的优势和特长。

同时，学员们积极参与讨论，通过提问的方式和教授探讨了遗传学在创业、创新、风险承受、竞争力等方面的作用和意义，以及遗传学与文化、教育、社会等因素的相互作用和影响。

此外，课程还着重讲授了行为金融学的核心内容，即系统性的认知偏见，以及它们对管理者的决策和表现的影响。通过分析经典的商业案例，展示了认知偏见的表现和危害，以及如何避免和克服它们。教授了学员如何运用博弈论、行为经济学等管理经济学的工具和模型，进行理性和高效的决策。

课程的最后，Richard教授与学员们分享了他对管理风格、性格特征和领导力等话题的见解和研究。从基因、文化和环境等多个角度，分析了日本、中国、美国和以色列等国家在管理风格上的异同，以及个人主义和集体主义文化对创新性的影响。他还介绍了五大性格量表和主要的性格框架理论，以及性别、基因和文化对性格和领导力的影响。Richard教授用生动的数据和案例，展示了基因和文化的关联与共同进化。

此次《管理经济学》课程内容丰富，视角独特，启发性强。课程结束后，同学们纷纷表示收获颇丰，认为理解基因对人类行为的影响，不仅有助于提升自我认知和自我管理，而且在促进创新和创业、提高决策质量和效率等方面具有重要意义。通过学习，能够更好地利用基因的潜力，发挥个人的优势，为企业在复杂多变的商业环境中实现可持续发展提供支持。Richard Ebstein教授的精彩讲解，使学员们在理论知识和实践能力方面取得了丰富的成果，为贡献企业的可持续发展奠定了坚实基础。

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