近年来，教师的职称评定一直都是热门的话题。职称之所以被人诟病，并不是它制度的不合理，而是它在实际操作过程中出了一些问题。正如高考被人诟病，但高考还是目前选拔人才最公平的模式，没有之一。

评职称难、指标少、限制条件多，是目前职称问题争议的焦点。比起城市教师，乡村教师在这方面反而还有优势，你知道是哪些吗？

乡村教师任教满30年，距离退休不足5年，可以不受单位岗位数的限制，直接申报中小学一级教师职称。

乡村教师在评审资格上比城市教师低一个档次。

拿晋升职称必备条件来说，城市学校教师晋升高级教师，需要市级以上，而农村学校教师，只需县级以上。模范表彰，城市教师需要市级以上综合表彰以上，而乡村教师只需要县级综合表彰以上。教研课题、综合实践活动、社团辅导活动等，城市学校教师也是需要市级以上的，而乡村教师只要有县级以上就可以。

论文发表不做要求，课题只需一项县级以上结题即可、职称外语、计算机等不作要求。

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