关于职称方面一些名词的解释说明
| 分类: 职称工作 |
1.
三级教师等;人们平时说你什么职称,就是说你什么资格。
2.
资格只有聘任以后才叫职务.人们平时说你职称工资挂钩吗?就
等于说你是何专业技术职务。
3.
4.
5.
或生效时间,它不同于专业技术资格证书的发放时间。
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6. 专业技术资格过渡前后的叫法区别 |
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学段 |
层次 |
资格过渡前 |
资格过渡后 |
对应专技岗位 |
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中学段(包括高中、初中) |
高级 |
正高级教师资格 |
正高级教师 |
一至四级 |
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高级教师资格 |
高级教师 |
五至七级 |
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中级 |
中学一级教师 |
一级教师 |
八至十级 |
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初级 |
中学二级教师 |
二级教师 |
十一至十二级 |
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中学三级教师 |
三级教师 |
十三级 |
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小学段 |
中级 |
小学高级教师 |
一级教师 |
八至十级 |
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初级 |
小学一级教师 |
二级教师 |
十一至十二级 |
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小学二级教师 |
三级教师 |
十三级 |
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6.
幼儿园岗位;不同学段有不同的岗位规定,如学历和教师资格的规定,
初中教师必须专科及以上学历且具有初级中学教师资格。就编制而言
同一学段的教师只能从教在本学段,即使在同一乡镇,也不可以随意
变化岗位,这就是职称评审时,不同学段的教师只能在本学段内晋升
职称的原因。要跨学段,必须有曹县教育局的调令。就侠义而言,不
同学段每个单位的高、中、初级设岗都有严格的规定,国家都规定了
一定的设岗比例:
http://s12/bmiddle/003Sbx63gy6I96DbBAD0b&690
高、中级能够聘任工资挂钩,有的单位只有一部分高、中级工资挂钩的原
因。当单位高(中)级资格大于等于高(中)岗位数时,当年就没有推荐
计划;当高(中)级资格小于高(中)级岗位数时,新晋升的高(中)级
人员才能聘任工资挂钩。

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