精品课程笔记:《宁向东的清华管理学课》111讲

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1.三步设计你的会议(目标→过程→人员)
(1)明确界定会议的结果
(2)通过怎样一个讨论的过程,才能够达到预想的结果
(3)请那些人来参加才能满足会议过程的需要、达到预想的结果
2.注定失败的会议。案例:某企业失败的失败会议
3.效率低下的原因:分析上面的案例
(1)不同议题差异非常大,且涉及完全不同的会议类型
(2)要讨论的内容中,部分议题还很不成熟,没到决策阶段
4.三星的“开会法则”
(1)八个必须是
①凡是会议,必有准备
②凡是会议,必有主题
③凡是会议,必有纪律
④凡是会议,会前必有议程
⑤凡是开会,必有结果
⑥凡是开会,必有训练
⑦凡是开会,必须守时
⑧凡是开会,必有记录
(2)三个公式是
①光是开会,会后没有人落实,等于零
②会议上布置了工作,会后不进行检查,等于零
③抓住了不落实的事,追究了不落实的人,等于落实
【今日金句】
不是按照事情来决定会议,而是按照人员来决定会议,把不同性质的议题放在一起,把人叫在一个房间里,他们认为这就是开会。但这真不是开会,至少不是高效率的会议。
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以上内容由企业培训师赵阳根据宁向东教授在【得到APP】的订阅专栏《宁向东的清华管理学课》的课程内容进行的整理及拓展汇总。
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