近日，国家税务总局青岛市市南区税务局以6名新提任科级领导干部任职集体谈话为契机，组织青年干部上了一堂别开生面的思政互动教育课。与传统思政课“一人讲、台下听”的形式不同，青岛市市南区税务局在此次思政课上将“听书记讲”与“听青年干部讲”相结合，青岛市市南区税务局党委书记、局长李鹏作为主讲人，围绕“忠诚、担当、尽责、守廉”4个关键词，与6名新提任科级领导干部进行任职集体谈话，并与现场青年干部开展互动，听大家谈体会、话收获。

作为此次6名新提任科级领导干部之一，青岛市市南区税务局税源管理三科科长赵思旭表示，当前，随着经济的快速发展，税源的多样性和流动性不断增强，使得税源管理工作面临着诸多挑战与机遇。作为青年干部，要在关键时候站出来、顶上去，为扎实推进税源培植巩固工作贡献一己之力。随后，青岛市市南区税务局纳税服务科副科长刘安飞、湛山税务所副所长梁云清等干部分别立足各自岗位，从不同角度分享了对“忠诚、担当、尽责、守廉”的认识，并不约而同表示，要持续提高政治站位，主动担当作为，不折不扣地落实好各项工作任务。

据悉，近年来，该局健全“区局党委负总责、青年导师传帮带、学习小组自主学”的青年理论学习机制，动态开展行政部门与业务部门青年干部“潮汐”双向轮岗历练，创新打造青年突击队揭榜挂帅“风云榜”、中层干部攻坚克难“战功榜”和青年学习比武夺魁“状元榜”3张榜单，激励青年干部履职尽责。截至目前，在各项机制的激励下，该局青年干部已完成各类攻坚任务36项，有力推动重点工作落实和青年干部素质提升。

                                                                                                                        编辑：解晓冬

文章转自: 中国税网