周礼老师简介—极具创新融合实战的教练式培训师

                                   
约课联系：188-5152-9500（同v）

专业资质：

Ø  9年教育、管理、培训经验

Ø  中国管理科学研究院教育标准化研究所  客座教授

Ø  中国中小商业协会人力资本分会前瞻明师联盟®副秘书长

Ø  中华人民共和国人力社会保障部 国家二级职业培训师

Ø  前瞻心智创研院中层管理课题组 特聘导师

Ø  江苏省工业信息化厅千企巡诊 项目秘书处成员

Ø  明师赋能®管理效能研究院管理课题组 副秘书长

Ø  国内首批心智成长指导师

Ø  《团队赋能》书籍作者

Ø  江苏省讲师推优总决赛 季军

Ø  专业领域：

周老师拥有民营、外企企业管理、咨询培训的经验，整个职业发展一直扎根于教育培训产业，精耕培训行业9年，深入互动900+企业团队，深入研究高绩效团队的打造、建设及个体心智提升等课题领域。在职场中具备丰富的管理与销售实践经验。

认知水平和思维层次决定了人和人之间的差别，在此作用下的行为模式则是能力的外在显性表现。所以，培训学习其根本在于提升认知、改变观念、修炼能力。

绝大多数职场人和管理者，自我发展和成长的过程中会必经某些关键节点，或者会在外部获取某些关键因素，从而实现从职业人到管理者，从管理者到领导者等角色的不断转换。

周老师结合多年教育、咨询、培训和管理经验，提炼出关键拐点要素，搭建出符合职场人士及管理者职场应用相关课程体系。

Ø  课程特色：

课程结构严谨、重逻辑重设计，能简单易懂的讲解高内涵的内容，有高度且接地气。

课堂生动、充满激情、超强互动，整体授课氛围轻松幽默。各种案例信手拈来，实用性强。

大量融合个人心智成长的关键要素，课程角度新颖，令人耳目一新且易于掌握及应用，广受学员欢迎。企业称赞他为：深度与广度皆具，理性与感性并存的一位有温度的老师。

管理提升课程：

《高绩效团队打造三板斧》

《管理攻略——团队建设五部曲》

《角色转型——从技术人才走向管理高手》

《从贴标签到真融合——新生代员工管理技术》

能力提升课程：

《认知改善与执行提升—执行力心法技法器法修炼》

《摆脱盲忙茫，创造高绩效——高效能的时间管理》

《1+1＞2，跨部门沟通协作与冲突处理》

《基于心智资本的职业化与沟通修炼》

《塑造表达的力量—公众表达五项修炼》

素养提升课程：

《向游戏学习——王者荣耀与团队协作五项修炼》

《职业发展的“高德地图”——高效职业生涯规划》

《职业化三维修炼—员工职业素养提升》

《职场自我优化——情绪与压力管理》

《相识链接共识共创——企业团队融合课程》

部分合作客户：