2022年12月27日 星期二 ，乌鲁木齐 晴 -17/-8。

年终总结、先进评选是年底的一件大事，一众人等都争先恐后。从上月到这月底的近两个月都围绕这件事，开例会、开专题会，与几级领导、与几级分管部门个别沟通，争取优秀名额，平衡各个主体利益，多次协调多次交流，涉及这么多人，这么多的部门，这么多的团队和个人，完全不一样的心态，总体都希望得到表彰表扬，金榜题名时是国人的人生一大幸事，每个人都希望得到认可，也希望一个奖状可以为自己增添光彩，为自己和家人赢得荣誉，为将来争取利益，好事都趋之若鹜，惟恐不及。你争我夺也是评优争先的常态，一定限度内都属于正常现象，这里也可以看出人品、性格、风尚，有些人很在意，想尽办法为自己评优创造条件，跟领导要，摆自己的功劳，向领导表功，为领导着想为领导办事为领导分忧，在同事中拉票，请客送礼，为自己评优造舆论，打击竞争对手，扫平一切障碍，抓住主要环节和重要场合，尽力争取一切有利于自己的项目得到展现，避免不利因素。最令人反感的是说别人坏话，踩别人，有些人为了凸显自己的评先优势，喜欢说他人的不是，工作的失误，出现过的问题，实际上工作上的问题都一定程度存在，上级和评优负责人基本也都掌握，作为竞争对手反应这有些显得不地道，尤其是在这样的场景，可以说自己如何好，如何的有功劳，但是说他人一些与工作相关性不大的事情就有些节外生枝，很多本身就不是单纯的工作目的，自己就有类似的问题，可自己看不到自己的问题所在，对他人的缺点倒是心明眼亮。此时此刻最忌讳的是急于求成，一副非我莫属的架势，其实先进并不是什么都好，也不是最好的被评选出来，因为每个人的标准都不一样，公认的好并不存在，都是相对的一致，相对的集中，这样的结局需要的是参与者的配合，愿者服输，胜利者不要以为自己什么都好，很多情况是庸者上，评优经常是对其他人损害最小者优势最大，只有那些小人物、对他人构不成威胁、无关痛痒者最符合条件，所以司机、后勤等经常被定为、评为先进，这不是最佳结果，但损害是最小的，打击是最小的。像现在我们这种派出的单位，属地管理和部门双重管理，以属地管理为主，加上省地县乡的管理部门还有后盾单位，就是典型的多重管理，评优争先又有着多重的因素，复杂得多，难度大得多，都需要平衡协调，变量多过程自然繁复，结果自然难产，此时当然需要程序对，然后是沟通及时通畅，再就是主要矛盾，不可能面面俱到，也不要想着都满意，这事儿不可能让每个人满意，只要多数满意就可以，坚决防止内部互相的争夺公开化，外溢内部矛盾，将评优争先活动庸俗化，需要一定的竞争的气氛，也需要相互的评比，适当的比学赶帮超的一定的，可是若是全面地斗争也就失去了评优的意义了。民主是需要的，大家都有表达的机会，讲讲自己的意见，主要是为那些小关系户提供表达的平台，不然私下里的那些活动得不到宣泄总是热流涌动，给他们相互表述心计的场合是召开会议的一个重要目的和适当方式，会议上每个人的发言都有一定的目的性，支持谁反对谁，想有怎样的结局，用什么方法方式，等等，七嘴八舌是可能的，意见不一也是必然的，相互争论也是难免的，这种情况下集中便有了充分的理由和适当的场合，只要有分歧领导的作用就凸显了，这也是领导发挥作用的最佳时机，领导因势利导、力排众议、力挽狂澜、顺水推舟、借力打力等手段都可以大显身手，真是众里寻他千百度，慕然回首，那人却在灯火阑珊处，用适当的民主达到集中的目的是评优一个十分重要的途径，民主基础上的集中可以集民心、集民智，何乐而不为呢。当然，任何评优结果出来都很可能有争议，都有人不满，此时就需要耐心说服他们接受现实和结果，减少震荡，竭尽全力避免冲突，也不要因此树立对立面和反对者，因此要从思想上做好准备，行动上要有预判和预案，对于那些最有可能的风险点给予重点关注，防止争议扩大化。我喜欢不争的人，由衷地喜欢将这一切看淡，尤其这种虚名实在不是什么值得动心动力的事，但是也不反对重视评优争先，也欣赏那些获得这些荣誉的先进分子，真心祝贺他们的成绩和优胜，可要让我费尽心思为此去做那么多的功课就感到无必要了，特别是看到那么多的人动那么多的心机花那么多的心思，周边那么多的先进的德不配位，也就更加不上心了。不重视不合适，太重视也不合适，那么怎么样才合适呢，这还真不好定论，不过先进是必须的，没有了先进这个核心也就没有评优的必要了，现在的各种乱想都是这个关键点出了问题。而评优的难度也在于将真正的优秀分子平出来，问题出自体制的评优机制，让各种干扰评优的因素轻而易举地进入了场地进行肆无忌惮的活动，客观因素不昭显也不明确，比如企业的营业额，比如计件工资，等等就是明确的评比硬件，指标明明白白，操作起来自然就容易客观了，而体制内评优人为的份额过大，领导的份额不清楚不规定，这些都是极大的不确定性，还不如干脆向一些企业那样吗，领导说了算也是不错的办法，而体制内既要民主的样子，又要领导的权威，都要都得不到，领导就耍各种花子达到自己的目的，因此增加了难度和混沌，搅乱了评优的本身。评优争先是一个年终的舞台，各色人等都表演自己的角色，赢得台下的掌声。