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“最低工资标准”请对号入座!

(2016-12-19 14:41:13)
标签:

安徽文化传媒公司

分类: 经天看新闻

年末将至,一年一度的结婚大军又来了,一浪盖过一浪。铁板钉钉的三张请帖正在飞向小编的路上……(好想唱一句,“穿过旷野的风的风你慢些走,慢些走……”)

只怕可怜的小编还没来得及回家招架七大姑八大姨的麻辣八卦问题,就已经“淹死”在结婚大潮里。

月月都吃土,年末特别多。

近日,人社部出炉了最新的“全国各地区最低工资标准”,火速围观,找找安慰。

 


安徽,月最低工资标准第一档1520元,第二档1350元,第三档1250元,第四档1150元。然并卵……(╥_╥)

徘徊在温饱线的边缘,小编表示受到了一万点伤害!!!

虽然冷冷的冰雨在脸上胡乱地拍,暖暖的眼泪的寒雨混成一块,好在小编是一个心里充满阳光的好骚年,哈哈↖(^ω^)↗,因为小编对公司年会满怀期待,据说,“年会搏一搏,苹果手机跟着走”。

你家公司年会福利都有些啥?你家公司年会准备怎么办?人事行政的小伙伴们是不是又到痛苦不堪的时候,感觉像是遇到了“瓶颈”?

别怕,年会活动策划,安徽省经天文化传媒有限公司是专业的!作为安徽省内运作时间最长、经验最为丰富、业绩显著、最具实力和影响力的“整合营销传播”品牌,经天拥有专业配套的团队,业务资源雄厚。

现代企业越来越注重企业的文化化建设,而通过举办年会增进公司与员工的感情和互信是一个有效途径。通常会根据行业特点、企业人员构成、企业文化、季节特点以及成本预算等,来设置不同类型的年会,以达到举办年会的目的。企业年会通常是聚集公司人气,奖励优秀的员工代表,鼓舞企业员工士气,汇报全年企业业绩及成绩,稳定军心。一年一度的企业年会可以加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通和交流,增强员工之间的团队协作意识,创造企业内积极向上的工作氛围,提升员工士气,从而提高公司的工作效率,使公司业绩稳步提升。



 


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