我在一线工作时，也经常涉及聘用秘书的面试。那时我把重点放在测试应聘者是否拥有逻辑思考能力和为人是否正直。一般情况下，比起那些职场老手，我更偏向于雇用没有工作经验的新人。



至少在聘用自己的秘书时，我始终坚持这点。普遍认为老手更有“临场战斗力”，但像秘书这样的职业其职责就是协助老板，对工作的态度和工作方式等会根据组织及老板的不同而在细微之处有微妙的差异。因为有“人的风气”——人的性格倾向和办事方式而不是企业风气和家风，遵循它则使事情进展得更顺利。

有经验无非是养成了一种习惯有特定的思维方式。要改变思维方式和习惯并非一朝一夕的事。至少对新老板来说有些旧习惯是令人耿耿于怀的坏习惯。要改变就必须经过两个过程即先丢掉旧习惯再养成新习惯，两个过程就要花费两次时间和精力，因而成不了临场战斗力，也正因为这点经验不一定就是正面的。

与此相反，新手就像吸水纸吸水一样，仅仅指示一次教一次就能马上正确理解并实际操作。

谈及学习方法，专注于应试考试的人只集中心思在学习上，倾向于缺乏独立思考的灵活性。

反之，说学习时只顾着玩了可能不太恰当，没被强迫学习的人内心是敞开的，因而可以很快地熟悉新事物。

◆ 不怕吃苦

不管对什么，特别是在想做什么新鲜事时，一有偏见就很难展开自由思考。因想基于已有经验和知识进行思考，而不能直接看待新事物及采取相应措施。最终好比是透过已有观念这一有色眼镜进行观察。经验和知识有时会成为绊脚石，致使人们迷失事物的重点。

尤其是过去的知识放到现在这样瞬息万变的时代早已过时。由于现在所拥有的都是过去掌握的，必须觉悟到拥有的一切可能完全不能用。这样，才能坦然面对所接触到的一切。一直保持淡泊，时常自省，一定要努力返回初衷。

试图想做什么时，无论是与以往相同的事还是对自己而言是全新的事，都应当考虑事先学习、准备周全。因为有时在处理事务过程中会遵从自己的随意念头而形成偏见。较之与此，不少情况下以破坏精神应对来得更好。

不管怎样，人类非神，很难准确预测事情将如何发展。因此，相信自己的能力随机应变当机立断，事情将处理得更干脆。

当然，要做到这些，平常的磨练和积累是必要的。不要贪图一己私利做出不明智的选择，应竭尽全力完成当前分内的或受人所托之事，这样便会培养出多种能力。

也就是说日常生活中要不怕吃苦，在不多嘴多事的情况下要一直积极进取。如此便能常保心灵澄澈，也无生锈的闲隙。偏见等以前残存的东西必将自然而然地遭到冲洗，使自己也不至于陷入偏见。

此外，已经大功告成或认为功德圆满时也不可掉以轻心。需意识到自己只是刚站上了起跑线。这样谦虚的最终结果就是想不断努力更新改善现状。

要想好好把握现在的这一瞬间就不被过去所束缚，也不能被对未来的期待所左右。不管面对物还是人，都要以脱去知识经验外衣的姿态来面对。专注于现在，积极性很重要，这也是一种高度的刹那主义①。

注 ① 刹那主义是一种尽全力活在当下的思考方式，一般指追求一时快乐的想法。佛教用语

（本译作转自翰文网www.cnposts.com    译者：风茹松）
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