为什么职场中的前辈总是随意对你评头论足，为什么身边的朋友总喜欢对你冷嘲热讽？其根本原因就在于他们心里根本没把你当回事。平等是人与人相处的重要先决条件之一，和一个看不起你的人相处起来不仅很累，而且会轻易失去你的尊严和地位。人贵在有自知之明，如果你周围的人有下面这四种表现，就一定要远离他，因为即使你付出再多的真心，对方也会感觉到无比廉价，所以何必要在这样的人身上浪费自己宝贵的时间呢？

言语碾压：苛刻挑剔，说话总喜欢嘲讽你个人相处过程中最多的就是语言方面的交流，正常的同事朋友一定是能好好和你交流的，你有不足之处他们也能帮助你改正，做得好的时候他们也会夸赞你。相反，那些不把你当回事的人是永远不能和你好好说话的，你做得好的时候他们就会冷嘲热讽，说你成果与实力不符。做得不好的时候更是会狠狠地挖苦你，他们对你的所作所为都会很挑剔，因为他们从心里就觉得你很差。

智商碾压：总是交代给你一些无足轻重的小事老板器重谁才会给谁委派一些关乎公司命运的大事，朋友相信你才能放心的请求你的帮忙。相反，如果他们总是让你做一些微不足道的小事，比如买买饭跑跑腿等等，那就说明他们是真的没把你当回事。从心里看不起你，觉得你没本事，没能力，根本没有足够的智商去完成大项目。这时候你要做的不是委屈，不是生气，而是要努力拼搏，用实际行动告诉他们你可以。

行为碾压：轻视怠慢你，喜欢把你放在最后来对待不论在任何时候任何地点，不被当回事的人永远都是被人最后想起来的。因为你的微不足道，让他们轻视你，怠慢你，你在他们的心中毫无地位。现实中，没有哪个领导，老板会被人忽视，他们身边永远都拥簇着很多人，这就是差距。这样的人无非就是“看人下菜碟”，想要被他人重视，一定要让自己变得重要起来。

情商碾压：暗地里搞小动作，传播关于你的流言蜚语不受重视的人是很容易被人欺负的，他们大都软弱无能，从来不敢反驳，更不会站出来反抗，如此恶性循环会进一步加剧对方的盛气凌人，他们习惯了在你面前表现得强势霸道，更有甚者会在背地里说你的坏话，做一些卑鄙的小动作，散布一些关于你的流言蜚语。当一个人在生活中无法收获他人的重视，很大程度上相当于他已经没有了尊严。想要在人际交往中得到重视，就要努力让自己变得聪明起来，尤其是情商方面，让自己重拾自尊，得到他人的尊重。