开服装店需要什么技术，学什么技能对以后开服装店有帮助，开服装店学陈列有用嘛

拥有一个自己的服装店是很多女性都比较喜欢的事业，那么开服装店需要什么样的技术呢？不能开了服装店之后，马上就倒闭了吧。现在服装店又特别的多，怎么样才能盈利呢？专业的搭配技巧和服装陈列技巧肯定是不能少的，对于时尚，潮流，面料也需要有一定的了解，对于进货的服饰收到大家的喜欢也是必不可少的。

那么哪里可以学习到这些东西呢？现在有一个职业叫做色彩搭配师里面就有涉及到，武汉安娜苏时尚培训里面整体形象设计全能班是非常适合的，课程中包含了服装搭配，色彩诊断，款式诊断，服装陈列和时尚买手等课程。对于开服装店的人来说，是非常理想的技能。

有了陈列之后可以做很多的事情。

卖场服装陈列的知识要点：
    商业空间的规划；卖场色彩的协调；卖场照明的配置能力；产品搭配的能力；
    陈列器具的了解和使用能力；陈列技巧的掌握；陈列主题的创意能力；
    陈列情况的分析、评估和管理能力；陈列团队管理以及陈列系统设置能力等。
    陈列要求：
    1、针对消费心态进行服装陈列，服装陈列首先必须考虑到如何才能引起消费者的注意，比如：重点商品必须摆放在店铺、专柜的首要位置（如此类推）；明确的主题性商品诉求（如：夏季来临用模拟沙滩、小太阳伞来暗示应买凉鞋了）；感性的展示设计（如多种鞋架的综合运用）；
    2、引起消费者注意外，还要使消费者对此产品产生兴趣，此时陈列须把握：色彩、饰品的运用；焦点塑造，如利用灯光将消费者的眼光集中到焦点商品上；相关产品的运用（如鞋店内摆放皮包、皮带等）；
    3、产生兴趣后消费者会有购买的欲望，当其欲望产生后“产品品质如何？”一种追求“保障”的心态接踵而至，因此陈列时还应尽量将以下因素表现出来：品质看得见（如真皮标志等）；受欢迎程度（如有关部门颁发的获奖证明或排名等）；较同类产品之优势展示出；让顾客产生没买是一种损失的心态。

 作为一名具有一项专业色彩技能的色彩顾问，在学习了解了色彩鉴定、款式风格鉴定技术后，在为同一风格特点顾客寻找服装时是不是发现同样款式风格特点的服装不定都适合这样一个款式风格的人？因为人有百样，身高、胖瘦及身材比例的不同对服饰的着装重点也不同，所以说没有完全一样的人，这本书帮你在专业技术上上升到更实用的搭配方法去为顾客服务，同时也教你更大范围的扩大你的服务范围，将四季色彩公司多年来经营的方向及所有老老师的服务经验集合的精华全部融入《职业技能认证》这本教材中，与前面四本书的内容紧紧联系在一起，缺一不可，不仅让你成为专业的色彩顾问，同时也告诉你如何做成一名成功的色彩顾问

    部分服装陈列搭配培训讲座成功案例：我们安娜苏先后为深圳米奇诺服饰、斐博国际、红人国际服饰、美宝莲、世纪佳缘、中国石化、联想集团、名荟名品、北京万豪地产、 清华大学、武汉纺织大学、武大、华科，等等服装企业及知名高校做过服装陈列色彩搭配讲座并获得一致好评。
    还有大大小小的商场专柜的培训更是数不胜数。
    如果您有任何相关服装陈列色彩搭配内训需要，
    都可联系我们，我们会有专业讲师科学的有针对性的为您解决需求。
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