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在丹麦如何找工作|How-to-find-a-job-in-Denmark-as-a-chinese

(2020-12-22 00:11:04)
分类: 职场思考
  • 丹麦找工作现状、难易程度
        比较难

  • 丹麦找工作的特殊之处
        丹麦国家人口少,580w人口,同一个行业内来来回回也就是那些人,屈指可数。
        丹麦工作机会不算丰富,作为某个专业的待业人员,可去的公司就那么几个。
        因此有时候,即使一些大公司也不对外发广告,会让内部员工介绍推荐。而你一个求职者甚   至以为这个公司不招人。那么对策就是多建立一些connection,告诉一些你认识的大佬,如果所在的公司有招聘需求,记得通知你。

  • 有用的经验分享
  1. 了解与你同专业近几年毕业的学长、学姐们毕业去了哪些公司。在Linkedin上建立与这些学长学姐们的connection、给他们发私信请教一些面试经验、麻烦他们如果自己公司有招聘记得通知自己。
  2. 注册领英(linkedin)账号,丰富自己的个人profile,越详细越好: 包括但不限于所学课程、出版作品、荣誉奖项、教育经历、志愿经历、个人简介等。以我的观察,这里的大部分员工都有Linkedin账号,并且都在Linkedin账号上很活跃。
  3.  Linkedin上一些有用的tips:  a)可以在发布动态区域发布动态标明你的求职意向,这样你的所有领英朋友圈都可以看到你的动态,b)如果想悄悄的找工作,也可以开启领英界面里的隐身求职开关,c)可以编辑自己的头像,围绕头像一圈写上在找工作,d)搜索你的意向公司,开启你的意向公司的职位订阅,e)购买领英会员(购买领英会员可以享受到很多优质服务,例如系统会根据你个人的profile帮你分析出适合你的工作,甚至当你申请某个职位后,系统会帮你分析出已投递这个职位的,你的竞争者们的画像,他们来自哪里,他们擅长什么,你的竞争力几何), f)可以让熟知的同学、朋友、同事帮你填写下工作评价。
  4. 使用一些丹麦的求职网站: jobindex、dtu job bank、workinDenmark、glassdoor。在这里,我想着重推荐下glassdoor这个网站,glassdoor网站上可以看到员工对某个公司的满意度评价以及面试经历评价。我当时也正是在glassdoor这个网站上了解到了我这个公司的面试流程、面试可能的问题以及难易程度。
  5. 这里的公司注重的是 MATCH,对你的个人能力,已有的经验经历与所应聘职位的匹配度要求很高。如果遇到一个十分对口的职位,那么一切似乎变得很容易。否则,非常难。
  6. 如果一时半会找不到合适的工作,可以从找实习开始。

  • 误区消除
  1. 在丹麦找工作一定要会丹麦语吗?   我的答案是 no。如果意向公司是一些跨国国际公司,那么会丹麦语不是必须的。不过进入公司后部分丹麦本地员工他们闲聊的时候还是会讲丹麦语,这个时候你也许会感到一丝丝疏离感。
  2. 简历CV一定要很精致吗? no。你的个人能力更关键。
  3. 面试很难吗,需要刷题么? 以我有限的面试经验来讲,倒没有出题来考我。只是我介绍了我博士期间的工作,他们就我的ppt提了很多问题,大家来回讨论。
  4. 对英语的要求很高么?  no。我的英语比较一般,只要不影响交流就无伤大雅。

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