​       “我们已经提前下载了课件，本来以为就不用记笔记了，但是讲课内容真的非常精彩，还是记了两页的笔记！感谢医院科技处的组织，提供了很多医院的临床医生都无法想象的平台！”作为青年科研骨干之一，普外科主治医师王子函在北京友谊医院第六届科研骨干培训班上收获了一个充实的周末。培训才刚刚结束，他便兴奋地在“友谊爱科研”的微信群里分享自己的感受。

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       8月6日至7日，400位由各科室选派的科研骨干齐集北京友谊医院第六届科研骨干培训班。这里有医院领导的真情鼓舞，也有科研大咖的诚意分享；有优秀科研骨干的经验介绍，也有方法学团队的“绝对干货”。在2010年举行的第一期培训中，参与人数仅为40人。而现在，每年8月组织的科研骨干培训班已经成为了北京友谊医院的一个品牌活动，为集结在它麾下的那一批爱科研、做科研的临床科研人员持续提供支持和动力。

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       医院党委书记、理事长辛有清为青年的科研热情感动，他说：“大家放弃周末休息，克服各种困难来到医院学习科研方法，这就是我们的友谊精神！你们是友谊的未来、友谊的希望！”

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       院长助理、科技处处长尤红最近正在外地挂职，虽然由于飞机晚点凌晨3点多才到京，但在“多中心临床研究的实践攻略”的讲解中，她仍热情洋溢、神采飞扬，深深感染了在场的听众。

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       肿瘤中心主任曹邦伟以《团队整体科研能力的快速提升策略》为题介绍了近年来，他带领科室团队快速提升科研能力的经验；血液科王旖旎和普外科朱杰高则分别以《临床一线工作者如何发表高分SCI》和《我的第一篇SCI》为题介绍了个人的成功经验。科技处崔焱介绍了“科研中的伦理问题”和“临床研究平台—伦理平台”，实验中心张允和许虎峰先后就“临床基础研究平台——样本库”和“基础研究平台——动物室”进行了介绍。

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      由临床流行病学与循证医学中心副主任孔媛媛带领的方法学团队，呈现了“临床研究平台——方法学平台”、“观察性研究V.S.试验性研究：现实与理想”、“Meta分析的RevMan软件实现”等精彩内容。团队虽然年轻，但年轻的讲者个个思路清晰、台风稳健，表现超赞！

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        “希望青年医生们都能脚踏实地，做 有理想、有情怀、有底线的人。”肝病  中心主任贾继东教授的报告《青年医生  的学术成长》，在培训结束后许久仍引发着科研骨干们的回味和讨论。

       早在一年前，科技处就在尤红的带领下开始计划并准备此次培训的内容，并于今年初申报了继续教育项目。尤红特别指出：“通过今年的科研骨干培训，不仅要更大范围地对我院的青年人才进行科技培养，让科研骨干培训的品牌更加响亮，还要锻炼我们国家中心的方法学团队，把团队的品牌打造出来！”

      春节过后，在贾继东和几位来自美国著名大学的方法学教授的悉心指导下，刚刚从国外学成归来孔媛媛带领年轻的方法学团队，已经制定出一个与临床科学研究密切结合的方法学系列课程。他们结合临床科研的需求以及培训时间的限制，经几次删减修改最后形成了此次培训的模块内容。正式培训前，贾继东、尤红、马红等几位教授多次聆听指导。其中有一次贾继东从下午2点一直辅导到晚上9点多，从年轻讲者的站姿、语音、语调到PPT的图文、标点……直到正式培训的前一天，方法学团队的年轻人们试讲时，贾继东仍不厌其烦地坐在听众席做指导，然后是再一次地认真修改。

       从40到400，北京友谊医院科研骨干培训的参加人员越来越多；从2010到2016，青年医护人员参与临床科研工作的热情越来越高。北京友谊医院的科研骨干系列培训通过聘请院内外的顶级专家团队，围绕医学最新进展、临床研究方法学、课题申报、论文撰写、图表制作等方面进行专业辅导，为青年医护人员搭建了学习和成长的平台，也成为北京友谊医院创建学习型医院的一项品牌活动，不仅青年医生个人的科研能力大大提高，还带动了临床科室的科研氛围和水平。重症医学科林瑾说：“三年前，我觉得SCI与我遥不可及。现在，我已按部就班开始临床资料的收集积累。再过三年，我希望能发表自己的工作，并申报临床课题成功！”

       在王子函参与的“友谊爱科研”微信群里，500位志同道合的青年医护骨干在这里交流临床科研合作信息、国内外最新进展、解答科研疑问。麻醉科高学的伦理申报问题在几分钟之内就得到帮助解决，高兴得他在群里发红包给帮忙的小伙伴。为了解决临床医生工作时间不固定，不能按时参加培训等问题，科技处还创新媒体形式，推出了科研培训“微课堂”。通过微信同步直播的形式，实现线上线下随时收听。胸外科常栋曾在微信群里留言：“手术3点结束，没顾上现场聆听，所幸有音频和PPT。微课堂本身就是创新！”

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       在青年医生高涨的科研热情支持下，北京友谊医院的学科建设也取得重要进步。“十二五”期间医院承担国家科技重大/重点项目28项，主持或参加国际/国家大规模多中心临床研究59项；发表SCI论文300余篇，其中IF≥5分的20篇，最高单篇引用180次；获得专利20项，作为主要完成单位获得国家科技进步二等奖2项；医院被认定为国家消化系统疾病临床医学研究中心。2014年北京友谊医院科技处获得了首都医科大学附属临床医院中唯一的先进工作集体一等奖。面向“十三五”，北京友谊医院将坚持创新驱动发展，不断提升科研水平和学科建设，解放生产力，激发创新力，加强学院型医院建设，实现建设国际一流大学研究型医院的目标。

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北京友谊医院

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