五月底骨干会议上发言
(2025-06-28 14:08:34)
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发言提纲 |
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在5月28日骨干志愿者会议上的讲话(提纲)
首先是今年工作回顾:(1)新老交替顺利,新会长顺利开展工作;(2)宣传工作的提升;(3)项目的设计;(4)有关部门的沟通;(5)开展中等以上活动25场;(6)党建活动正常,横向合作健康发展;(7)成立了妇女工作委员会;(8)续任江苏省志愿服务联盟会员。
一,亲亲家园业委会选举
1,接受任务的缘由:(1)为了开拓志愿服务的需要;(2)熟人的信任(闵嘉亮);(3)基础条件较好;(4)离较多数骨干志愿者居所比较近。
2,实际工作中遇到的问题:(1)小区人员思想情况比较复杂;(2)选举方案很不成熟,设置条件苛刻;(3)社区领导要求过多,且前后不一致;(4)工作人员配合无力。
3,成果不理想的表现:(1)第二期选举任务没有接受;(2)这样服务费结算很不理想,志愿者的劳动成果没有得到充分的承认,合作不算愉快。
4,经验和教训:(1)今后类似的任务还是可以接的,但要尽力而为,量力而行。(2)社区班子的负责人要能够作为;(2)要预先了解选举方案。
志愿者服务费即将兑现,协会要适当补贴一些。
二,关于活动的开展,要有新的思路
1,认清形势,当前的主要任务是让协会能够可持续发展下去(探索在经费比较紧张的情况下既可以保证全年协会全年活动次数,又可以让多数会员有足够参加活动的机会。
2,采取两条腿走路的策略,适当施行“高淳之行”的模式。
3,继续提倡分组搞活动,每年每组三次左右,保证全年活动有一定的数量。
4,会员要理解协会领导的苦衷,公益活动有多种形式和类型:(1)指令性和培训和出场,只要有特殊身份的少数人参加;(2)项目活动,达成项目任务完成,往往只需要项目组成员参加;(3)志愿服务
型活动,需要参加者具备一定的能力同时愿意;(4)带有一定福利性活动,会员都有权利参加;(5)任务型大规模的活动,参加者多多益善。
三,认真贯彻和执行上级政策
1,现在中央要求严格规范和减少表彰和评比,所以我们过去沿用多年的表彰和评优制度必须改革,原来打算的十五年庆典可能要取消;但对会员的考核还是需要的。
2,执行八项规定,严禁非生产性开支;规范因公用车。(补充说明:这么多年来协会基本没有购买过烟酒茶,所有用的都是社会赞助和会员个人赞助。
3,努力即“四风”即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。我们的重点的反对形式主义,特别是公益活动要注重实效,防止过多的走过场摆造型。
4,力行勤俭节约,尽量减少公务接待,非要不可的要减少陪同人员;禁止公费聚餐;所有的工作餐一律限制标准(不超过60元/人),一律不上酒水(AA制聚会、会员之间的不在此列,但也要防止酗酒拼酒等不太文明的行为)。
四,协会发展中期规划
今年是绿色家园(含前身金坛市环保志愿者总会)成立15周年,风风雨雨走到现在很不容易,过程尽管充满了艰难曲折,但也取得了令人瞩目的成就,在金坛公益界和社会组织中有口皆碑,得到了当地社会的认可。2027年协会又到了一个时间节点,那就是5A复评和换届选举。
1,目前的首要任务是适应新的形势,能够延续下去,等待振兴。
2,坚决维护徐锅洪会长的威信,协助其顺利开展工作。
3,维护协会总体的良好社会形象,强化制度建设,形成新陈代谢的好机制。
4,着眼物色和朋友新的骨干力量,为协会可持续发展打好基础。
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