韩非子云

古者有谚曰：“为政犹沐也，虽有弃发，必为之。”爱弃发之费而忘长发之利，不知权者也。夫弹痤者痛，饮药者苦，为苦惫之故不弹痤饮药，则身不活，病不已矣。

译文

古代有句谚语说：“执政好比洗头一样，即使会有一些头发掉落，仍是必须洗头的。”看重掉头发的损耗而忘记促使头发生长的好处，是不懂得权衡利弊的人。针刺痈疮是痛的，吃药是苦的，因为苦痛的缘故就不刺痈和吃药，就救不了命，治不了病。

黄晓雷老师解读

1：任何企业治理变革过程，对于决策者来说，都是利弊取舍的过程。是损耗的头发重要，还是未来新长出来的头发重要？企业领导者必须权衡。

2：企业正规化改造的过程，其实就是权责再分配的过程，也是利益重新分割的过程。

3：任何企业的改造必然都会遇到强大的阻力，来自于惯性，来自于既得利益的留恋，来自于对前途的迷茫。如何引导，才是实施的关键。

4：企业变革一定会有阵痛，反应在人员流失上，反应在业绩下滑上，如何把这些控制在阵痛的范围内，而不让它变成长痛，作为企业领导者，如果在事前就有明确的预案，才是明智之举。