据中央纪委监察部网站消息，2013年中央第四巡视组对吉林省进行了巡视。吉林省委日前公布巡视组整改意见反馈情况。通报指出，关于个别副省级领导违规担任金融机构董事长的问题。在金融机构担任领导职务的原副省级干部3人。其中，1人因个人严重违法违纪被处理；另外2名领导同志均已辞去在企业兼任的职务。（6月9日中新网）

  吉林3名副省级官员违规在企业兼职，1人被处理，2人辞去在企业兼任的职务。公众很想知道的是：副省级官员在企业违规兼职，是不是辞职就了事？显然，副省级官员兼职不能辞职了事。

  无论《公务员法》还是《党员干部廉洁从政若干准则》都有明确规定，公务员和党员领导干部不得在企业兼职，更不得在企业兼职取酬。那么，吉林这2名已经辞职的副省级官员，在企业兼职了，取酬没有呢？应该是取了酬的吧！如果取了酬，是不是应该返还企业或者收缴？

  明明有规定，副省级官员为啥敢顶风作案？官员到企业兼职，无非是想利用职务之便获取经济利益；企业请官员兼职，无非是借助官员的权力搞寻租。说得不客气一点，官员到企业兼职，很大程度上就是官商勾肩搭背、各取所需。就像富豪总是喜欢找明星一样——你看中我的财，我看中你的貌，才（“财”）貌双全自古以来都是绝配。然而，对于官商勾肩搭背，怎么能让官员辞职了事呢？既要查官员，还要查企业，查查他们到底勾结没有，勾结起来做了哪些事、谋了多少不当之利、害了多少群众或同行！

  官员不准在企业兼职的规定多如牛毛，为啥这些规定都成了纸老虎和稻草人，值得深思和反思。既然抓到了副省级官员违规在企业兼职，那么对他们的处理就不能轻描淡写、一笔带过。只有用最严格的制度管理和教育官员，用最严厉的处罚制裁违规官员，才能让违规官员产生心灵上的震动，也才能起到杀一儆百、以儆效尤的作用。再说，如果真敢对在企业兼职的副省级官员“动刀”，那些省部级官员也一定轻举妄动，更不用说副省级这个级别以下的“虾兵虾将”了！