以人为本：人力资源管理的新视角与实践。以人为本是现代企业人力资源管理的重要理念，也是企业可持续发展的基础。人力资源管理咨询公司认为，以人为本意味着将员工的利益和发展放在首位，充分尊重员工的个性、能力和需求，通过提供良好的工作环境、培训机会和福利待遇，激发员工的积极性和创造力，从而实现企业的可持续发展。