为了将公司推向“更强的成长之路”，互联网“推特(Twitter)”联合创始人多尔西(Jack Dorsey)在重返其最高职位后，首次做出艰难的决定，电话宣布今日(13日)将忍痛裁员336人，上述人数约占其公司员工总数的8%。

据ABC报道，多尔西今晨确认公司进行大裁员，并在“推特”上将会议记录的链接分享给公司旗下员工，详细说明了有关裁员人事变更的相关细节。

据多尔西称，尽管许多被裁员工的离开会对“推特”的工程团队造成一定影响，然而“该更小且更加灵活的团队行动起来将更为迅捷。”工程师的数量仍将在“推特”的员工中保持最大的百分比，“推特”其他的团队的人数比例也将相应扩大。

多尔西表示，上述团队正在夜以继日地为推特、Vine和Periscope三家社交媒体设计最为简化的产品发展蓝图。该蓝图将聚焦于经验，而这些丰富的经验所产生的能量和影响是无法估量的。同时，该蓝图也是一项如何改变我们目前工作状态的计划，该计划会告知我们向目标迈进所需要做的具体工作。”

多尔西说，“推特”将为那些被公司辞退的员工提供“慷慨的补助方案，并会帮助他们找到一份新工作。”

“谢谢大家对我们的信任和理解。做出裁员的决策并不容易。但该决定是正确的。” 多尔西在推特中写道，“世界需要一个更加强大的推特，该决策仅仅是实现目标过程中的一个步骤。”

另据报道，现年38岁的多尔西，曾于2007年任“推特”的首席执行官(CEO)，同时是该机构的联合创始人之一，然而在2008年，“推特”当时的董事长埃文•威廉姆斯(Ev Williams)将多尔西挤出公司，并自己担任CEO一职。如今，当“推特”公司面临来自投资者的多方压力，要求“推特”展示公司业绩增长战略的关键时刻，为扭转“推特”数月以来用户停滞不前的局面，多尔西于本月初，再度出马接任CEO的职位。

据悉，当裁员公告宣布后，今晨“推特”股价飙升5.71%。