劳工部修改规定 有资格获超时工资联邦雇员将增加1500万

【侨报编译巴斯闻6月29日报道】彭博新闻社周一披露，按照联邦政府最早会在周二宣布的一个草案，上千万联邦雇员将有资格获得加班费。

据路透社报道，彭博新闻社是从奥巴马政府一位官员那里获得这个消息的。不过，该官员透露这个消息时要求匿名。该官员说，联邦劳工部将把每周工作超过40小时的不算加班雇员(exempting employees)的最低工资提高至每周970美元，相当于年收入约5万440美元。现在，许多这样的联邦雇员每周最低收入只有455美元，相当于年薪2万3660美元。按照目前仍在实行的规定，他们不符合领取加班费的资格，因为他们被归类为经理人员(managers)。

彭博通讯社引用经济政策研究所(Economic Policy Institute)副总裁艾森布瑞( Ross Eisenbrey)的估计，调升工资上限后，有资格领取加班费的联邦雇员将增加1500万人。经济政策研究所是一个部分由工会资助的左倾研究机构。

不过，国会一些共和党籍议员批评说，扩大加班费保护范围会阻碍就业增长。