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了解一个人的五种途径

(2015-10-02 13:23:43)
标签:

五个方面

了解一个人

模式

李江涛

     现在社会发展快,需要适应变化。做事业需要相互合作,想合作,就需要了解人,了解人有五种途径。
      一、了解成长经历
      一个人的成长经历形成一个人的很多东西。思维方式,资源,做事方式。这就是为什么面试的时候,通常需要了解一个人的简历的原因。孟子,在阐述人生成长的过程中,首先指出的是苦其心志,这就是成长经历给人的影响。
     二、了解一个人的成长环境
     一个的成长环境是影响一个人重要因素。中国有句俗话,就是近朱者赤,近墨者黑。说的就是这个道理。中国人重视贵人,就是对环境中因素的认识。
     三、了解一个人的爱好
     爱好是一个的各种因素中重要的因素。通过爱好,可以看出其兴趣,专业的方向,性格的特征。爱好就是价值观的最直接的体现。而且是成熟的价值观。
     四、了解一个人看他的志向
     一个人的志向决定这一个人一生的高度,一个没有志向的人是不会有大成就的。
     五、了解一个人的毅力
      一个人的毅力决定他能做成什么事情。古人讲,士,不可不弘毅。这就是意志力的重要性。
     了解一个人这五个方面,就能基本了解一个人。

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