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2024年6月2日河南省检验检测研究院集团有限公司面试题

(2025-10-14 16:06:09)
标签:

结构化

面试真题

国企

分类: 银行国企面试题

2024年6月2日河南省检验检测研究院集团有限公司面试题


第一题

工作中分配给新人具有挑战性、难度相对较高或需要额外努力才能完成的任务,这种做法在多个层面上被认为能够迅速提升新人的能力。对于多给新人“烫手山芋”任务能快速提高新人能力这种行为,请问你怎么看?


第二题

单位举行职业技能竞赛,结束后有人说这场比赛有黑幕,并且传到网上对公司声誉造成影响,你觉得处理好这一次问题的关键点是什么,你会怎么解决?


第三题

单位准备安排员工去技能培训,单位领导选出了两个人,老王和小刘,但是老王最近在忙重要项目,脱不开身;小刘是新进公司员工,各项业务还不熟悉,但是学习能力强;你是小李,你也想去,你会怎么说服领导派你去?请现场模拟。


注:本试题来源于考生回忆及网络,仅供参考!

 

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