文/运势君 

有的人天生就有王者风范，很有气场，但是，这种人在生活中比较少见。我们身边的领导者更多的是通过后天自己有意识的锻炼和不断提高自己能力，且坚持不懈的努力，最后才能够成为杰出的领袖。 

水瓶座 

水瓶们不仅工作能力杰出，而且交际能力非常杰出，他们擅长和他人进行有效的沟通。作为领导者，水瓶座的人通常能够将整项工作提前做好筹划，并将有可能会发生的意外情况也一并考虑好。不仅如此，做事情有自己的独特风格也是众多下属愿意追随水瓶们的一个重要原因。 

http://p3.pstatp.com/large/71e00062e0414a78ed5

巨蟹座 

巨蟹座的人成为一个杰出的领袖和他们本身的性格密不可分！巨蟹们做事情认真细致，有强烈的责任感，不将工作做的尽至尽美，他们是不会罢休的。成为巨蟹座的人的下属是一件非常幸福的事情，因为一旦他们认可你，就会掏心掏肺对你好，将你当成家人般对待。 

处女座 

众所周知，处女们是完美主义者，事情没有做到他们心目中的理想效果，就会不断重复再重复，直至满意。有的时候，你会觉得处女座的人作为领导者非常吹毛求疵，很难对付。但是，正是因为处女们的高标准，才会培养出优秀的员工。 

http://p1.pstatp.com/large/6d1000a138e7e068167

天蝎座 

思维敏捷和有敏锐直觉的天蝎们，总能够出色完成工作。他们一旦确定了一个目标，就会尽全力激励整个团队为之奋斗。天蝎座的人控制欲强，只要在自己的管辖范围，一定要拥有绝对的主导权，有时候会觉得这样的他们很不可理喻，但是，每当天蝎们在其他人面前护短，不允许其他人欺负他们下属的时候，又会觉得很暖心。 

Ps：赞赏一下，好运整年。 

---------------------- 

原创文章，侵权必究！塔罗占星咨询、教学、约稿合作等，联系新浪微博：@运势君 ，或关注微信公众号：ztlgzs