[转载]同事相处复杂,我该如何面对【个案分析】

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原文地址:同事相处复杂,我该如何面对【个案分析】作者:每每度情感网站
导读:比自己经验多、资历丰富的同事应该如何面对。同事相处复杂,怎么做才能够摆脱局面?
主诉:
我和一个同事是在公司里做会计的,他是注册会计师,在资历上高于我。我刚到这公司不久,我们就争吵了几次。每次争吵后,我觉得我们间都更加冷漠了。不过他毕竟是我前辈,能力也比我强,我也并不想和他闹大,于是后面几次争吵,我都是谦让的。有时候我对他看不惯,也没有说。前不久我努力和他接触,好像亲近了一些。但是有一次做会计凭证,他审核。他和我说不能这么做,讨论了半天,他说我理解能力太差了,老是不能理解他的意思。后来我也大致明白了,就照他的意思做,但是后来他又说他根本不是这个意思。我当时有点蒙了,觉得他好像很善变,明明之前说的是这个意思,后面又变了。但他说是我理解能力差,还说以后别问他问题,意思是我老是曲解他的回答。我很不认同,明明是他自己变来变去,还怪我没理解,甚至觉得他是故意把我绕进去的。然后就和他对这个事争论了半天,关系又僵了。我们财务部还有个女孩,我和她以前关系还可以,但是和注会关系闹僵后,因为注会和女孩的关系很好,平时他们一起吃饭,渐渐我和女孩也很少说话,甚至有时觉得这女孩和他是一伙的。昨天,有份项目上级交我们一起完成,但是有个问题我没明白,他显然很明白,我问他,他却不告诉我,让我去问别人,还说他不是不告诉我,是因为什么什么的。我知道他是不喜欢我,所以不想回答我,后来我又问过他几个问题,他都爱理不理的,就是不回答我。我甚至在想对他报复,在工作中让他难堪。我真的很生气,却无处解决自己这些情绪,搞的自己心脏都犯疼,也没法专心做事。我也不想采取极端的方法对付他,那样不好看。我现在就感觉自己一直被欺负,这种同事相处复杂的局面我该怎么办呢?
每每度情感网解读:
任何一份人际关系,都是通过互动来完成的。所以你们之间带来对方的情绪,会在你们之间循环往复,你有不舒服的情绪,他自然也一定会有。所不同的是,在工作当中他更具有优势,他的经验丰富,他的资历学识也高于你,所以这个关系处理不好,受到影响更大的是你。因为在工作上,你更依赖于他,有时候需要他的能力和知识,而他对于你则没有什么需求。所以维持你们之间的关系,对于你来说更重要,对他来说则是可有可无。自然,在维持这份人际关系当中,你的态度就更加重要。
每个人都有自己的固定思维模式,在这个思维模式当中,往往意识不到自己的行为会对别人有什么样的影响。这个注册会计师,肯定有一些行为让你感觉不舒服,而他自己是意识不到的。但与此同时,你也有可能有一些行为是让他感觉到不舒服的,而且你自己也是感觉不到的。只有从对方的表达当中,你们才能知道自己的行为对对方造成了什么样的影响。也许对方的表达方式让你又一次感觉到了不舒服,不过只有用一种温和的方式去回应,你们才能够从这种令人心烦的争吵中解脱出来。解决暴力不能用暴力,同样,解决争吵也不能用争吵。
也许和这个同事相处的过程中你有很多情绪,但是你完全可以通过另外一个渠道去发泄掉,而不是把这种情绪带到你的工作以及对他的人际关系中。如前所说,这段关系对于他来说并不重要,所以他也不会付出多少努力。为了你和他的关系能够转好,也是为了你的工作能够更加顺利,你还是需要更加主动一些。之前你努力和他沟通,不也是收到过效果吗?至少说明他并不是固执不化的人。会计的技能需要在公司中学习,与人沟通的技能也可以在这种同事相处复杂的情况下去学习。
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