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12套拿来就能用的增效方法，大幅提升个人及团队工作效率！职场人案头！

知乎炙手可热的高人气作者，作品点赞/收藏量超百万，全网学习人次超1亿。

 

内容简介

这个世界缺的从来都不是有想法的人，而是那些能更快地把想法变成现实的人。本书从“个人效率升级、协同力升级、团队效率升级”三个维度全面讲述了提升效率的具体方法，是每个追求工作效率的职场人士及管理者的读物。希望通过阅读本书，读者能迅速提升个人以及团队的效率，更快地将梦想变成现实，取得属于自己的“效率红利”。

作者简介

谢春霖

毕业于上海师范大学，注册高级培训师，富研社创始人，知乎高人气作者之一，作品累计阅读量过亿，曾担任多家创业公司的商业顾问，并帮助它们取得了快速发展。（知乎ID：谢春霖）

目　　录

前言

模块 个人效率升级

1　一事无成，是因为你步就错了 核心概念 三思三线

天下武功，唯快不破 / 003

速度快就是效率高吗 / 005

如何确保正确 / 007

如何实现你的好想法 / 016

本章小结 / 023

思考与行动 / 026

2　如何成为一个高手 核心概念 精进循环

站上风口 / 028

高手之路 / 032

精进循环 / 042

成功，有捷径吗 / 055

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前　　言

“C轮死”魔咒

根据IT桔子《2020～2021中国新经济创业投资分析报告》截至2020年12月31日的数据，中国新经济创业项目中获得B轮融资的公司，有近70%都无法拿到C轮融资，这就是我们在投资圈内经常听到的“C轮死”。

为什么会有“C轮死”现象？

按理说，A轮看产品，B轮看模式，能拿到B轮投资的创业公司，大多数公司的产品已经获得了市场认可，并且基本都找到了自己的盈利模式，业务算是步入了正轨，但为什么还会有那么大比例的公司倒在这里呢？

因为团队走到这里，比的不仅仅是产品和模式，更重要的是效率。

比如共享专车、共享单车、网上团购等业务模式，当年在市场上都同时并存着几十乃至上千家公司，它们的产品类似，模式一致，公司本身都没什么大问题。

一开始，它们的差别不大，市场处在群雄逐鹿的“均衡态”，各自都拥有一定数量的用户。

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媒体评论

作为时间管理践行专家，我每年都为上千人提供高效工作的咨询服务，而我们遇到的几乎所有效率阻碍，在《效率红利》这本书里都有提及，并且它还给出了非常具体的解决方案。比如，“用‘FOTA’提升多任务处理的速度”“用‘精进循环’提升个人能力”，这些对我和我的客户都很有启发。如果你想要提高工作效率但又遇到一些阻碍，完全可以使用书里的方法来突破自己。

《小强升职记》作者　邹小强

我是做传统制造业的，掌管一个千人工厂，每天忙得不可开交。《效率红利》一书将很多貌似所有人都懂，却又都说不清楚的道理化繁为简，直达问题的核心，拿来即用，助你走上管理快车道。若你正被公司管理中的各种问题困扰，无论你在传统企业，还是现代公司，本书都非常值得一读 。

浙江银座箱包有限公司总经理　陈王伦

来源：当当网

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