关于开展《我如何为企业发展创造价值》

大讨论活动的通知

各部门、车间、分厂：

    为加强公司的企业文化建设，在公司内部营造出积极向上的企业文化氛围，增强全体员工的主人翁责任感，危机感、使命感，以良好的心态和精神面貌，立足本岗工作，共同承担起天津重机生存与发展的重任。根据公司第7次部门例会的决定，在全公司范围内组织开展《我如何为企业发展创造价值》大讨论活动，现将有关事宜通知如下：

一、活动时间：2013年4月20日至5月31日。

二、活动步骤：

1、4月20日--5月9日，要求每位管理岗位员工都要以《我如何为企业发展创造价值》为题目，写一篇文章，内容要针对本部门、本岗位的职责和特点，提出自己对岗位的认识、具体的建议和做法，为公司的生存和发展献计献策，怎样改进工作、怎样增收节支、为公司多创造价值等等。

2、5月10日--5月26日，利用班前会、部门内部会议、专题会等各种形式，组织大家进行集体讨论，会上每个人都要发言，大家集思广益，致力于价值创造。

3、5月27日--31日，部门领导将大家的建议和想法归类汇总，形成本部门这次大讨论活动的成果，作为指导本部门今后工作的目标，然后大家主动按照这个目标去做、去践行。

三、成果上报：

    各部门负责人在5月31日前，将本部门大讨论活动成果以《***部门如何为企业发展创造价值》为题，书面上报公司综合管理部，然后统一上交公司领导，作为公司管理层决策的参考依据。

    希望各部门领导高度重视此次活动，积极组织实施，让本次活动真正得到成果，收到实效，把健康向上的重机企业文化植入每位员工的心里，在公司管理层带领下，齐心协力，实现公司稳步健康地发展。

    特此通知。

                                              天津重钢机械装备股份有限公司

                                                                                                                                                          2013年4月20日