山东省青岛市中级人民法院

民 事 判 决 书

(2012)青民一终字第1358号

上诉人（原审被告）青岛沁都服装有限公司，住所地莱西市龙口东路10号。

法定代表人高演镇，董事长。

委托代理人董太光，山东翰生律师事务所律师。

委托代理人姜海燕，山东翰生律师事务所律师。

被上诉人（原审原告）王福珍，女，1968年1月26日出生，汉族，住莱西市威海东路荷塘西街3号楼3单元502户。

委托代理人孙明春，男，1965年3月24日出生，汉族，莱西昌隆法律服务所法律工作者，住莱西市望城街道办事处青岛南路8号。

上诉人青岛沁都服装有限公司(以下简称沁都公司)因与被上诉人王福珍劳动争议纠纷一案，不服山东省莱西市人民法院（2011）西民初字第3418号民事判决，于2012年6月7日向本院提起上诉。本院于2012年6月28日受理后，依法组成由审判员嵇焕飞担任审判长，代理审判员苏勇担任本案主审、代理审判员甘玉军参加评议的合议庭。经过阅卷审查，本院认为本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条和《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第188条之规定，决定对本案不开庭审理，并于2012年7月5日组织双方当事人进行了证据和事实核对。上诉人沁都公司的委托代理人董太光、被上诉人王福珍的委托代理人孙明春到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。

王福珍在一审中诉称，王福珍自1996年12月1日至2010年12月31日在沁都公司工作，机工。2009年5月7日至2009年6月11日，王福珍因病住院，沁都公司未依法给付工资。2010年1月，王福珍因病住院，沁都公司又以种种理由拒付工资，后经莱西市劳动监察大队查处，沁都公司支付了王福珍工资，但沁都公司自2010年2月至2010年12月未依法给付王福珍病假工资。自2010年1月起沁都公司未为王福珍缴纳社会保险，双方签订的书面劳动合同至2010年12月31日终止。合同期满后，沁都公司未支付王福珍各项待遇且欠发王福珍2008年至2010年的年休假工资。为此，王福珍于2011年1月4日向莱西市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，但该委未依法维护王福珍的合法权益，请求法院判令沁都公司支付王福珍经济补偿金、未休带薪年休假工资、一次性生活补助费、病假工资等共计61 057.4元。诉讼费由沁都公司负担。

沁都公司在一审中辩称，王福珍自2010年2月后没有向公司请假一直未上班，视为自动离职，双方的劳动关系解除。沁都公司不应支付王福珍经济补偿金、病假工资等。

一审法院查明，1996年12月1日，王福珍到沁都公司工作，双方签订书面劳动合同，月平均工资1 997元。最后一次签订劳动合同的期限2007年12月28日至2010年12月31日。2009年5月7日，王福珍因病到莱西市妇幼保健院住院治疗，并于2009年6月11日出院。沁都公司未支付王福珍任何待遇。2010年1月，王福珍因身体不适，沁都公司工作人员多次带其到医院治疗，期间王福珍未上班。2010年2月，王福珍到莱西市劳动监察大队投诉，要求沁都公司支付王福珍2010年1月工资。经劳动监察大队查处，沁都公司支付了王福珍2010年1月工资。2010年2月后，王福珍未到沁都公司上班，但双方未办理解除劳动合同手续。2010年12月31日，双方签订的劳动合同到期后，双方未续签劳动合同。王福珍在沁都公司工作期间，沁都公司未安排王福珍休带薪年休假，也未支付相关待遇。

2011年1月4日，王福珍向莱西市劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，请求：沁都公司支付王福珍经济补偿金23 968元、2009年5月7日至6月11日工资2 263元、2008年至2010年带薪年休假工资8 169.5元、一次性生活补助费11 280元、2010年2月至12月病假工资15 376.9元。莱西市劳动争议仲裁委员会于2011年8月9日作出西劳仲案字[2011]第45号仲裁裁决书，该裁决书认为：双方签订的劳动合同合法有效，双方应按照约定履行，2010年2月份以后，王福珍虽然未到沁都公司上班，但双方未解除劳动关系，劳动关系依然存续。2010年12月31日，双方劳动合同到期后未再续签，王福珍也未到沁都公司上班，视为劳动关系终止。王福珍在沁都公司工作期间，2008年至2009年期间，未安排王福珍休带薪年休假，应支付王福珍带薪年休假工资。但王福珍请求数额有误，应当纠正。王福珍2010年期间的休假天数已经超过应享受的带薪年休假天数，王福珍请求沁都公司支付2010年度的带薪年休假工资的请求，不符合法律规定，不予支持。2009年5月7日至2009年6月11日期间，王福珍因病住院，沁都公司应支付其病假工资。王福珍请求的数额未超过法定标准，应当支持。2010年2月至12月期间，王福珍因病在家休养，沁都公司应支付其病假工资，王福珍请求沁都公司支付2010年2月至12月病假工资的请求，符合法律规定，但其请求的数额过高，应当纠正。一次性生活补助费不在该委受理范围内，不作处理。双方劳动合同终止后，沁都公司应支付王福珍经济补偿金。该委作出如下裁决：沁都公司自裁决生效之日起10日内支付王福珍2009年5月7日至2009年6月11日的病假工资2 263元、2010年2月至12月的病假工资5 604元；支付2008年至2010年带薪年休假工资5 727.53元；支付经济补偿金3 994元。王福珍对莱西市劳动争议仲裁委员会的仲裁决定不服，于2011年10月24日向一审法院提起诉讼。

一审法院认为，双方当事人之间存在劳动关系的事实清楚，一审予以确认。根据相关法律规定，在劳动合同期满后，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同的，劳动者不同意续订的情形外，以劳动合同法第四十四条第一项规定，终止固定期限劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿金。沁都公司在王福珍终止固定期限劳动合同时，无王福珍不同意续订的情形，因此，沁都公司应当向王福珍支付经济补偿金。根据王福珍的工作时间，沁都公司应向其支付3个月的经济补偿金，即5 991元（1 997元/月×3个月）。沁都公司应每年安排王福珍休带薪年休假10天，因其未安排王福珍2008年、2009年休假，其应向王福珍支付带薪年休假工资；2010年度，因王福珍休病假时间超过3个月以上，因此，其不能享受当年的带薪年休假，其主张沁都公司支付该年度带薪年休假工资的诉讼请求，缺乏事实依据，不予支持。根据相关法律规定，沁都公司应支付给王福珍2008年、2009年的带薪年休假工资5 509元（1 997元/月÷21.75天×10天×300%×2）。王福珍主张沁都公司未为其发放2009年5-6月份工资，沁都公司未能提供证据证明其已为王福珍发放该月工资，其应承担举证不能的法律后果。王福珍在沁都公司单位工作满10年以上15年以下，其医疗期应为12个月，六个月以内沁都公司应支付王福珍病假工资，支付标准为本人工资的70%，即1 397.9元（1 997元×70%），超过六个月以上，沁都公司应支付王福珍疾病救济费，支付标准为按照本人工资的60%支付疾病救济费，即1 198.2元（1 997元×60%）。沁都公司应支付给王福珍病假工资8 387.4元（1 997元/月×6个月×70%）、疾病救济费5 991元（1 997元/月×5个月×60%）。王福珍请求沁都公司支付一次性生活补助费，该项请求不属于人民法院民事案件受理范围，不予合并审理。据此，一审法院判决：沁都公司于判决生效之日起10日内给付王福珍经济补偿金5 991元；2008年至2009年带薪年休假工资5 509元；2010年2月、5月至11月期间医疗期工资8 387.4元；疾病救济费5 991元；2009年5-6月份工资2 263元。案件受理费10元，速递费60元，共计70元，由沁都公司负担。

宣判后，沁都公司不服一审判决，向本院提出上诉，其主要理由是：一、沁都公司不应向王福珍支付医疗期工资。王福珍自2010年2月至2010年12月31日从未向沁都公司请假，公司根据规定按其自动离职解除了与王福珍的劳动关系，且王福珍不工作是因其自身有病，而非因工负伤，不应享受长期医疗期；二、沁都公司在2008年、2009年度已经安排王福珍休假，不应再向王福珍支付未休年假工资。综上，请求二审法院撤销一审判决，发回重审或改判驳回王福珍的诉讼请求。

被上诉人王福珍答辩称，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求二审法院驳回上诉，维持原判。

经审理查明，一审法院查明的事实属实，本院予以确认。

本院认为，本案二审双方当事人争议的焦点是：沁都公司是否应当支付王福珍医疗期工资及2008年、2009年未休年假工资。根据本案查明的事实，双方当事人之间的劳动关系系因劳动合同到期终止，沁都公司主张王福珍未按规定请假解除了与王福珍的劳动合同，无事实依据，本院不予采信。双方劳动关系存续期间，因王福珍在沁都工作时间为10年以上15年以下，依据劳部发〔1994〕479号《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条，沁都公司应当给予王福珍12个月的医疗期，医疗期内沁都应当支付王福珍相应的病假工资。关于未休年假工资问题，依据相关法律法规，用人单位应对其已安排劳动者休年假承担举证责任。本案中，沁都公司虽主张其已于2008年、2009年安排王福珍休年假，但其未提交证据加以证明，故其应当承担举证不能的不利后果，一审法院判令其支付该两年度的未休年假工资，并无不当。综上，上诉人沁都公司的上诉理由不成立，对其请求本院不予支持。一审判决认定事实清楚，判处结果正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下：

驳回上诉，维持原判。

二审案件受理费10元，由上诉人青岛沁都服装有限公司负担。

本判决为终审判决。

审　判　长　嵇焕飞

代理审判员　苏  勇

代理审判员　甘玉军

二○一二年七月九日

书  记  员　王庆光

书  记  员  郇小雪