第一、普通话要好，律师办案件需要与法官沟通，普通话不好，沟通成本就高，在法庭上书记员也不愿意记，律师可能会说很多，但是没有用处，法官不听书记员不记，入不到案卷里，开庭的过程是一个重要的律师表演的过程，开庭的目的就是要说服法官及对方，律师就是演员，如果演员的台词都说不清楚，那么说服自然就无从谈起;当然，北京与外地的情况不一样，法庭对普通话要求高一些;

第二、业务专业化，什么都能做的律师，从另外一个方面或许什么都做不了，专业化与非专业化相差的不是一点半点，非专业化的律师有时是用客户的案件来学习，风险较大;如果当事人认为自己的事情不重要，可成可败，对专业化要求就不是那么高;当然，此事还要看地方，专业是需要成本的，大部分城市很难出现专业化的律师，更不要说专业化的律师所了，目前专业化分工比较好的地方也只有北京、上海等少数城市。

     我办公室有一部电话，65885588，每天大概可以接到30通来自各地的咨询电话，其中十个电话里可能有两个来自律师，因为竞争原因，助理就不愿意多回答，这样咨询的律师就不断的变换身份；但是来电多了，助理一听口音就能发现，心情就更不好；我的建议是：反正客户已经委托了别人，既然你已经发现了对方是律师，为什么不能就具体的问题进行一些探讨呢。这样即帮助了对方，也可能会提高自己，岂不双全齐美。

第三、年龄要适中，需要往返搜集证据和谈判的案件，最好找三十岁到四十岁的律师，此时律师有精力、也有经验，能够控制着把事情办好;太年轻的人，也各方关系可能处理起来有问题，不好交流;年龄太大的，精力有限，有时会跑不动了，也不好交流;律师相对于客户来说，就是人力资源，人力资源的质量与年龄有很大关系;

第四、要有律师群，一个人再能也是有限的，最好律师周围有一批人，这样律师学习成长也快，而且即使此名律师发生问题，客户也可以找律师商谈更换事宜;凡事都是这样，如果没有选择或者无法选择，往往就比较被动;如果律师知道自己有被更换的可能，那么做事情就会比较认真;任何人不受监督都会腐败，这是人性，是千年不变之真理;

第五、要关注道德，网上都说好，或者说好已经到了过分程度的，未必是真好律师，现在网络技术比较发达，有的律师也精于网上技术，动不动就是“首席”、“第一”、“最著名”，相当于自己给自己的发奖，本人对此还是有些看法的;名气不要太大，最好褒贬都有，这样可以全方位了解一个人;看律师的道德，需要从三个方面来看，一是看他对客户的态度、二是看他对案件相关各方的态度（例如对客户对方、对法庭、对被调查方）、三是看他与合作方的态度（例如对律师所、对合办律师、对律师助理），凡是有个规律：能够蒙骗别人的，有一天也会蒙骗你！