继山东省发布企业工资指导线后，济宁市的工资指导线也于近日正式公布。以2010年全市企业在岗职工平均工资37486元为基数，基准线为平均工资增长15%，上线(预警线)为平均工资增长23%，下线为平均工资增长6.5%。

　　据济宁市人力资源和社会保障局劳动关系科负责人介绍，企业工资指导线制度是政府调控企业工资分配、引导企业职工工资合理增长的一项重要制度，是为各类市场主体开展工资集体协商及确定工资增长水平提供的重要依据。工资指导线水平包括本年度企业货币工资水平增长基准线、上线、下线。今年，济宁市工资指导线的基准线为平均工资增长15%，上线(预警线)为平均工资增长23%，下线为平均工资增长6.5%，而这一数字也与山东省刚刚发布的工资指导线一致。

　　据了解，刚刚发布的工资指导线适用于企业在岗职工工资分配，济宁市人力资源和社会保障局也将制定具体实施办法。各类企业应该依据工资指导线，按照相关原则，通过与职工平等协商的方式，制定贯彻工资指导线的实施方案，合理确定年度职工工资增长幅度和各类人员的工资分配关系。同时将实施情况报济宁市人力资源社会保障局备案。