凹地效应非常形象地指出，某个事物会因为具有某些特征或优点，从而对某些事物产生一种吸引力，导致这些事物向这个地方聚集。例如在工作中，如果你想拥有好人缘，提高自己的人气指数，聚集一批好朋友，那么就要让自己成为一片“凹地”。

　　同事之间的关系不太好相处，是很多职场中人的心结。曾有一份调查显示，大约有六成的职场白领每星期都会生一次气，甚至还有一成半的人每天都在生气。原因是许多上班族每天都有烦心事，例如和同事抢车位，看不惯同事居功诿过等，造成职场上的怒火一点就燃。这项调查也发现，每天生气的人除了有健康上的困扰，还伴随着忧郁、焦虑、恐惧，并且对别人有敌意。

　　这样的职场心理绝对是病态的，应该找到解决问题的方法。其实，凹地效应就给了人们这样一个方法，那就是在职场中，可以让自己成为极具人脉的“凹地”，要懂得放空自己，不要随意用高度的东西来评判别人。

　　打个比方说，和同事一起搬运文件，一个同事突然在半路溜了，理由是身体不舒服。那么，哪怕即使他前一秒钟还是活蹦乱跳的，也不必当场揭穿他。如果你能够独立做好这个工作，不妨给他一个微笑，一切尽在不言中才是最好的回答。对于这样没有伤及原则的事情，不必较真和说穿，因为看透不说透，才是好朋友；也不必把同事想得太坏，你的宽容，相信他不傻，他能懂的。

　　有个故事，在一场激烈的战斗中，上尉忽然发现一架敌机向阵地俯冲下来。按照常理，发现敌机俯冲时要毫不犹豫地卧倒。可上尉发现离他四五米远处有一个小战士还站在那儿，他没有卧倒，而是冲出去将小战士紧紧地压在了身下。此时一声巨响，飞溅的泥土纷纷落在他们身上。