最新一集的《超级育儿师》，小帅经常哭的死去活来，那是因为他看到什么吃什么，一餐只要10分钟，不给他吃零食对他来说是不小的挑战。小帅妈妈郑雪最近了解到，是她作为全职妈妈价值感缺失，在自己的家庭角色中感觉“牺牲”、“委屈”、“不安全”。然后在与小帅相处的过程中，把自己的压力无形中转到了孩子身上。所以小迟才会因为没有安全感和感觉到压力而贪吃。其信然乎?本期专家钟佩菁为你解答。

　　问：

　　网友“广州- 幸福时光机”:

　　最近看了《超级育儿师》兰海的访谈，她说她关注到对21个月的小帅来说，吃饭是头等大事，他的“贪吃”其实源自于他的安全感一直没有办法得到满足，他快速的吃饭是因为他不知道自己还有多少食物。而小帅没有安全感，反映出的其实是他全职妈妈的焦虑和着急......我和我孩子的情况与小帅家很相似，我孩子他每天醒着就要找吃的，啃起来很饿的样子。孩子贪吃是因为我作为全职妈妈缺乏价值感导致的?这是真的吗?

　　答：

　　本期专家：金宝贝(中国区)教务总监，资《时尚育儿》《聪敏宝宝》等杂志育儿专栏特约专家，钟佩菁

　　听到这个说法，很多全职妈妈开始不淡定了。但是专家想说的是，这个说法暂时还没有权威研究证明。但是，你还是需要正视这个事儿。

　　真相：“贪吃的小帅”是全家期待的产物

　　上周看预告片时，我就在想小帅的“贪吃”到底是个什么症状，吃成什么样子会让父母有这样的困扰。今天看到电视发现，小帅并不胖，而且看到他吃饭的镜头，我禁不住想： 1岁9个月的孩子，完全不需要家长喂，自己一口接一口地吃，还到处干干净净。很多家长羡慕都来不及吧?那小帅的父母怎么就觉得这有问题呢?有一句话是这么说的：当你觉得它是问题，它就会是问题。小帅的家人担心小帅吃太多，从他早上起来要阻止他进厨房;自己吃东西要避开他;带他去菜场要不断提醒他不要吃;在他吃东西的时候不断重复“都是小帅的”……其实真正的作用只有一个：强化，让“吃”成为小帅非常关注的重点，进而引起吃的兴趣，增加吃的行为。节目中兰海老师的一句话是一针见血的，“你们全家都很担心小帅贪吃，但每个人从早到晚都在讲关于吃的事情。”甚至远在外地工作的爸爸，打电话到家的问候语都是：“今天孩子吃了多少?”这般强化，孩子想吃少，真的不容易啊。

　　早在1968年，美国著名心理学家、哈佛大学教授：罗森塔尔来到了一所位于美国中部的小学，他从这所小学的一至六年级当中，各选出3个班级的学生来参与实验。首先，他给这些学生作了一个叫“预测未来发展”的测验。测验结果出来以后，他又从参与者中随机抽取了一些学生的名字，然后把这份假装是有“优异发展可能”的名单交给了老师，还煞有介事地一再叮嘱老师们不要把名单外传出去。8 个月后，罗森塔尔又来到这所小学，召集了上次所有参与实验的学生们作了一次智能测验。结果发现，在那份随机抽取的假名单上的学生，他们的智能增长比其他同学要快一些，而且最重要的是，他们在情绪的表现上也显得活泼、开朗、求知欲旺盛，和老师们互动积极，感情深厚。罗森塔尔对这个结果做出了解释，他认为，虽然拥有名单的老师们始终把名单藏在心里，但掩饰不住的信任和期待，会通过眼神、笑容、声音以及肢体语言来影响学生的学习情绪，使这些学生对自己更加自信，对上学也更有动力和兴趣。这就是大名鼎鼎的“期待效应”。回到小帅的家里，“贪吃的小帅”其实也是全家期待的产物了。

　　那么什么原因使家里人把关注点都集中在“吃”的问题上呢?在节目中，“超级育儿师”兰海和妈妈谈话时，她严肃而直接地问了郑雪，小帅的妈妈，“你在想什么?”有的时候，我们不敢直接去面对最核心的问题，因为那会让我们感觉有压力，而逃避的有效方式，就是找一个“替代”—“贪吃”的孩子。而郑雪真正的问题在于她作为全职妈妈的价值感缺失，她在自己的家庭角色中感觉“牺牲”、“委屈”、“不安全”。然后在与小帅相处的过程中，把自己的压力无形中转到了孩子身上。如果她自身的问题不解决，那孩子的问题就不可能根治。从节目中就可以发现，在兰海老师的行为干预后，小帅饮食和排便上的行为在短期内就有了明显的好转。然后，她把更多的时间花在郑雪的身上：“你的爱好是什么?你认为自己哪些地方做得好?……”节目中，并没有把郑雪对这些问题的回答剪出来，而这些问题是值得电视机前的每一个母亲去思考的。要知道，我们首先是我们自己，然后再是妻子，才成为母亲。我们常说：教育孩子的过程，其实是父母自我完善的过程，我们只有先处理好自己的问题，才有能力帮助孩子解决问题。经常听到一些妈妈说，为了孩子我牺牲了这个，牺牲了那个。是的，有了孩子以后，我们给自己的时间少了，和朋友在一起的时间少了，因为我们需要把这些时间匀出来给孩子。但是，那不叫“牺牲”，那是“选择”，是我们自己选择了要为孩子多做一些。虽然只是换个词，但它背后带出来的却是完全不同的心态：享受和孩子在一起的时间，喜欢能照顾家庭的自己，做坚强、独立、自信的母亲，那其实和有没有事业并不直接相关。

　　全职妈妈，请爱自己

　　一位哈佛商学院毕业后回家做了全职妈妈的中国女孩说，哈佛大学校长在接受采访的时候提到，“哈佛最伟大的贡献不是培养了多少科学家政治家，而是培养了一群优秀的母亲。”

　　如今，中国的全职妈妈也越来越多，有些是主动的，有些是“迫不得已”的，由此也会带来家庭关系的变化，亲自关系的变化也会带来社会关系的变化。

　　中国家庭对于“全职”的认可度高吗?曾经有针对全职妈妈劳动价值做过的调查显示，把全职妈妈做的事按照劳动力的市场价值计算，大多数的全职妈妈应得到的薪水比全职的丈夫要高。这说明全职妈妈其实做了大量的事情，并不比从事其他工作的人轻松，可是全职妈妈们却常常被认为是轻松又幸福的“职业”，尤其常不被家庭其他成员认可。做一在中国的家庭环境中，多数全职妈妈没有获得尊重，包括情感上和价值上的尊重。

　　所以，以我的咨询工作经验来看，有部分全职妈妈心理层面会在不少问题。

　　首先是与孩子的关系问题。许多全职妈妈曾经有过辉煌的工作经历和社会地位，为了孩子放弃了事业追求，选择了家庭，把自己的全部精力都投入到孩子的教育上，因此往往对孩子会有比普通妈妈更高的要求，希望通过孩子的成长来证明自己的价值。

　　其二是与丈夫的关系问题。不少全职妈妈因为放弃了工作，社交范围大为减小，生活中除了孩子就是丈夫，于是对丈夫过于关注、过多要求，结果造成家庭矛盾。

　　其三是自我价值感缺失。因为放弃了事业追求，不少全职妈妈感觉没有了目标，生活失去了方向。在孩子小的时候，她把自己的价值建立在孩子身上，忽略了自己。一旦孩子大了、或者不需要多操心了，自我实现的要求就会浮现出来，处理不好，将成为全职妈妈心理上的一个隐形炸弹。

　　那该怎么办呢?我的建议是，全职妈妈在为家人付出的同时，别忘记爱自己：不要把所有的时间和精力都放在孩子和家庭上，留点给自己;不要把孩子和家庭的目标当做全部，自己设立一个;不要把孩子和丈夫的成功当做自己的，也去做点让自己有成就感的事情;美化自己的内心和外在;建立自己的社交圈……你会发现，当你更爱自己时，孩子和丈夫也会更爱你。

　　《超级育儿师》期待观众参与

　　随着《超级育儿师》的热播，有关节目剧情的争议以及类似幼童案例的求助愈演愈烈，该剧每周播出的一集的方式，也让追剧的爸爸妈妈对此表示十分不过瘾。

　　值得一提的是，这次《超级育儿师》的播出模式也有别于英国原版，改变了以往“独播”的模式，而是采用了“播放+讨论”模式，即在中国版《超级育儿师》剧情播放的同时，该剧将引入社交媒体和线下超级育儿大讲堂讨论交流组的形式，引导观众参与讨论，为节目中的家庭育儿问题贡献解决智慧。剧组将根据这些讨论积累故事甚至未来的演员资源，专家也将不断跟踪这些讨论案例发布调研结果和评论。

　　为方便观众的参与，剧组合作伙伴金宝贝已经专门为该剧的播出筹划了名为 “超级育儿总动员”的活动，在播出讨论过程中评选育儿最佳实践案例，优质内容案例将给到专业机构作为案例使用，同时在活动中也将选出生活版“超级育儿达人”，让这些同为“新手”爸妈，但实战经验丰富的达人们现身说法，分享最贴合家庭实际状况和需求的育儿妙招。目前该活动已经在深圳当地成功举办，并将于1 月11日落地重庆。

　　这将是国内观众首次有机会“出境”担任央视育儿真人秀的导演顾问工作，实属罕见，对此很多网友表示十分期待。

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