金融业是始终与风险博弈的行业，如何能够成为200年不死的金融企业？上海五色土的研究人员在全球范围内搜寻最古老的家族私营银行，试图理解他们基业长青的基因。

五色土理财 全球最长寿的家族银行系列五：

瑞士最大的家族私营银行

百达银行 始于1805年 日内瓦

（Banque Pictet & Cie SA）

百达银行历史：

百达银行的前身是一家投资公司，这家公司由杰考博（Jacob Michel François de Candolle）和杰奎斯（Jacques Henry Mallet）以及三个有限合伙人于1805在日内瓦创建。

19世纪30年代的百达银行主营财富管理和货币兑换业务。到了19世纪50年代，百达银行的投资组合囊括了当时最新的金融产品：北美和欧洲铁路、房地产、矿产、保险、制造等行业的公司股票和债券、他国政府主权债等。

1890到1920年，百达银行发展迅猛，成为瑞士有名的私营银行，员工人数从12人增加到80人。两次大战后，瑞士金融业迅速复苏。1960年，百达银行开始经营机构客户资产管理业务，20世纪80年代，机构客户资产规模占百达管理总资产的50%左右。

家族合伙人制度：

百达银行由7位合伙人共同拥有并经营，没有外部股东，目前在位的7位合伙人多是创业家族的第8代后裔，公司的所有权和经营权始终掌握在合伙人手中。继任的合伙人都是从创始家族的成员中选拔。

200多年来，百达银行共有40名合伙人，人均经营年限约21年，每一任的伙人都都有不同的年龄层，所以经验和知识能持续代代相传，同时管理层也能及时适应新的市场环境。

百达银行经营现状：

截至到2014年，百达银行的一级核心资本充足率为21.7%，管理的资产达到4210亿瑞士法郎（约合4410亿美元），总资产342亿瑞士法郎。百达银行有约3600名员工，在世界范围内有26个分行或办事处。目前百达银行的主营业务有：财富管理（私人银行和家族办公室）、机构资产管理、托管和基金业务、另类资产投资以及金融市场交易服务。

百达银行经营理念：不涉及投资银行业务、不参与担保贷款、不放贷、不上市、不参与兼并和收购；只追求成为长久的、独立的、与时俱进的资产管理人。

百达银行长寿基因：

家族合伙人承担无限责任

有效的世袭合伙人选拔机制

不上市、不参与兼并收购

非全能银行、重视表外资产业务

核心资本充足率极高