天赋人权。甭管您是半推半就型儿的还是走投无路型儿的，自打披上了人事经理的外皮，就意味着起码得跟自己宣誓至少在职场范围内一贯要保持道貌岸然坐怀不乱。有本事立了这个牌坊，咱就得有本事把它戳到底。于是乎，穿衣服尽量避免体现性别、头发颜色不能染得太鲜亮、用词忌讳传达任何情感、眼神里除了慈爱之光不能透出杀气和妖气。。。权力与义务要史无前例地摆在对等的位置甚至 --- 对不起，您还得忍痛放弃一些权力。

比如呢？比如。。。可以随便泡妞的权力。好像今天这则新闻中提到的:

据《成都商报》报道，成都一人事经理要求和新来女员工交往被拒后，对女员工强行拥抱并亲吻。 昨日，高新区法院审理了该案，该经理以强制猥亵妇女罪被判处拘役5个月。法院认为，今年6月，经理刘仑采取卡住受害人陈丹脖子的行为，造成受害人颈部软组织受伤，性质恶劣，已超出一般“性骚扰”范畴，构成了犯罪。

作为曾经的HR从业者，手机彩信里看到这个消息，脖子后面还是渗出了些许冷汗，尤其是“颈部软组织受伤”一说，凭我超强的想象力和演绎技巧，分析出彼时场景理应较为激烈（突然发现自己其实也很八的，嘎嘎）。历来师傅们教的都是高手过招点到为止，别人再急，人事经理能急到哪去？俩手都上了。。。可能这大哥这回真急了吧？

百炼成精，百毒不侵。夏天穿皮袍子，咱争取别出汗。弟兄们，要继续修炼。。。