马皇后及朱元璋团队
(2025-09-02 05:53:09)
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文化杂谈 |
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马皇后及朱元璋团队
观影分享第92篇
影视剧《朱元璋》里,放牛娃朱重八,经过十五年的打拼,在不满四十岁的时候,就做上了皇帝。这个屌丝逆袭的历史故事,十分魔幻。
看过这个剧,回想起来,就觉得朱元璋的过人之处,还是比较擅长搭班子、带队伍。这一点,在创业阶段表现得尤为突出。
朱队友,不是猪队友。这才能灭掉陈友谅、生擒张士诚,将大元王朝取而代之。真是给老朱家长脸。
朱队友有一个比较合理的结构。其突出特点,就是阴阳互补、各司其职。
首先是上有雄心下有同心。朱元璋稳居上位,大臣恪守下位,同心协力,尽职尽责。
其次是文巧谋武死战。文臣李善长、刘伯温,一个擅长政务操作,一个工于战略架构。武将徐达、汤和、常遇春等个个善战敢战能战。
再次是男刚毅女柔韧。朱元璋直觉敏锐,果敢刚毅,杀伐果断;马皇后心明眼亮,拾遗补缺,以柔克刚。
朱团队的最深层,其实是夫妻店。当上皇上后,朱元璋曾对媳妇说:“咱是太阳,你是月亮。你是个影子,影子就得沉默。”马皇后说,在外面,你说什么就是什么。可是,后宫就是我说了算。在家里,我想问就问,该说就说。
这个马皇后,对上能出主意、敲警钟、言错失,对下能协调上下、平衡左右、以情动人,笼络人心。有薛宝钗的八面玲珑,又有贾探春的干练公道,在这个团队中起着稳定剂的作用。没有马皇后,朱元璋很难把他的团队长期凝聚在一起。用九型人格理论来分析,马皇后属于具有第三翼型的第二型人,并且处于健康状态,兼具个性和适应性,具有善意的温情以及适时将温暖传递给他人的能力,友善、外向、迷人。
朱元璋对马皇后,玩得很巧妙。既有建立在根本利益高度一致基础上的信任,又有对其参与朝政的约束。时不时地敲打马皇后注意分寸。但朱元璋一般不和马皇后硬刚,实在过不去了,就用小男孩在妈妈面前耍赖的小把戏,让马皇后获得心理上的优越感,从而选择妥协、原谅或体谅。
李善长精于事故,精明圆滑,外圆内方,心思缜密,擅长处理复杂问题,巧于火候的把握与时机的运用,常常以四两拨千斤化险为夷,在群臣中有很好的人脉与威信。李善长是具有第二翼型的第三型人,并且运行在一般状态。这类人喜欢帮助他人以获得认可,害怕失去权力与地位,好与别人比较,生怕别人超过自己,戒备心重,攻击性强且隐秘,是实用主义者,有较强的投机心理。
朱元璋很善于利用李善长的特点,给的时候,不让他觉得理所应当;平常日里,适时适当旁敲侧击;关键时刻,又是师傅又是老兄地叫着;弄得这个李善长既暖心又惶恐,既感激又畏惧。
刘伯温知识渊博,见微知著,深谋远虑,言辞犀利,文采飞扬,擅长战略谋划、制度设计,对皇上、大臣们的心思心理有比较透彻的认识,是文人士大夫们的偶像。刘伯温是处在较为健康状态下的具有第四翼型的第五型人。这类人多在宏观理论上有建树,却不善于事务性的操作;心性高傲,不喜欢社交,却又非常渴望有用武之地。他一心想学张良,功成身退,既留功业于世,又有风雅传世。
朱元璋很好地利用了刘伯温的矛盾心理,既给他机会,又限制他的才能;既对他尊重有加,又适时不理不采;既夸赞他的才华人格,又说他看不上咱,老想着离开咱。让他欲罢不能、欲进不甘、进退两难。
朱元璋对徐达、汤和、常遇春等武将,用的是一明一暗两招。明的是刘备那一套,“义”当先,靠兄弟、义子冲锋陷阵;暗里是刘邦那一套,该赏则赏,当夺就夺。
遗憾的是,朱元璋在取得天下之后,对待这个团队的态度大变。由包容缺点用其特长,变为猜忌与限制。尤其是马皇后去世后,整个团队逐渐分崩离析。

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