前不久，网帖爆料，福建龙岩市城建监察支队科员江进祥9年没有在单位上过一天班，工资却照领不误。“最牛公务员”的“横空出世”，引来社会一片质疑之声。根据“经验”，人们最直接的想法就是“最牛公务员”是一个被权力金钟罩保护的人物，套用一句流行语：“最牛公务员‘9年吃空饷’背后省略了多少字”……

然而，就在人们对真相揣测之时，一篇深入采访颠覆了既有看法。根据记者报道，“最牛公务员”属实，但是事情并不那么简单，甚至大有隐情：江进祥自称9年未到岗上班工资照发，是因为9年前反映问题被“无限期停职检查”，至今没有恢复工作；并称当地政府所作的辞退公告是场“障眼法”，因为如果他被辞退会曝出更多内幕，“他们不敢那么做”。（《中国青年报》2月12日）

     事情变化之快让人瞠目结舌。江进祥没有后台，没有权力的金钟罩，那么是什么让他在没有报到，长期不上班的情况下还工资照拿？而且9年来，城建监察支队的上级单位建设局、人事局、市政府都没有人去过问？最为奇怪的是，当地人事部门竟然连其是从哪里调来的也不清楚！这究竟是权力部门的不作为还是故意的忽视？

抛开上述问题，回过头来看当地政府部门的表达，也显得“意味深长”。对于江进祥的处罚，当地有官员称因其在一次人大会议中违反大会纪律，未经大会秘书处同意，向参加大会的人大代表散发“个人材料”。于是，有45名市人大代表联名向市人大提交了建议案，要求严肃查处，并清理出公务员队伍。而9年来照发工资则是考虑了各种实际情况，从“人本角度”也是从“缓和矛盾”出发的结果。这种偷换概念的说法很难服人，很有掩饰的嫌疑。

    那究竟是什么“个人材料”造成如此重大而“恶劣”的影响？我相信，整个事情的迷雾不会存在太久，或许就如同媒体所猜测的一样，在最牛的背后还有更牛——这也是江进祥希望公众关注的——“最牛公务员”里面隐藏什么秘密和腐败？或许正因这个萝卜出土会带出太多的“泥”，各方才有意的忽视了他的存在，把这个“内部问题”用内部方法来解决。

    如今，当“最牛公务员”事件逐渐被剥开笋衣，我有惊喜，但也莫名的害怕了起来。回顾2010年，上海静安大火、王家岭矿难、蒙牛伊利“黑公关”、钱云会之死等等，当这些事件刚一接近真相，就被急降温、冷处理，成为一个个“断头新闻”，成为黑洞。如今，当“最牛公务员事件”所涉及的人员越来越多，利益纠葛越来越清晰之时，难保它不会成被转入地下，进行冷处理。

    一个法制社会不管是公共信息披露，还是舆论监督，都应该是完整的，及时的，有效的，并且是主动的、积极的，才能进行最有效的互动。反之，淡化处理，则会让“暗室事件”不停的腐蚀政府的公信力，舆情危机就在这样的温床上诞生。“最牛公务员”事件中有太多的疑问等待回答，隐匿的信息也必须从黑暗中解放出来，暴露在公众的阳光之下。希望随着社会关注的集中和媒体报道的跟进，真相最终会水落石出，问责也不再轻描淡写。

[作者：王国信  刊于凤凰网]http://img.ifeng.com/page/Logo.gif