文/公民张

    据《华西都市报》报道由中科院可持续发展战略研究组完成的《2010中国新型城市化报告》前日在成都发布。按照这个《报告》说明我们每一天都有很多时间是浪费在上班的路，并且不能做任何事！美国人说过一句话，时间就是金钱。在现代商品社会，许多东西都是靠金钱来计算。我们所浪费的时间就可以换算成金钱，那么谁来为我们所损失的金钱买单呢？

    有人觉得，上班耽误是自己的事跟公司无关，如果远了就可以找房子时找离公司近一点的地方。现在殊不知大多数公司都是租用的写字楼，而写字楼一般都建造在商业地段。再者拿工资上班的是打工仔，老板只有一个。如果打工仔有钱的话，也就不用去打工了！何况在如此之高的房价中去租房，难不成一个月就为了那点房租而上班。

    你还可能说现在交通是四通八达啊，每个城市都有许多公交车和出租车。这是肯定的，但有一个问题，公交不能万能的啊，不是什么地方都有啊！随着人口的不断增加，公交的压力也大。就拿我来说吧，每天六点半出门要走半个小时的路才能坐上公交车，不同的城市就不同的公交车司机的素质，每天还得看开车师傅的心情，开的快一点就不得迟到，否则就要迟到了，迟到了又要扣工资，而且一路上还有许多红绿灯，上班高峰期车一般都比较多，坐一个路段的车比你走一个路段的路还慢。弄的整个人心力交瘁！那么公交车难受，你可以坐出租车，油价的上涨，你坐的起吗？

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    但是有一点能肯定的是员工去上班的路途中花费的时间是为了公司。要能够保持公司日常的正常运营，员工就得准时上班。但是上班路途太远，这必将牺牲自己的休息时间。牺牲自己的休息时间为公司，这就应该视为加班。这就算是超额劳动！

    基本工资制度中规定的工资标准，只是对职工提供的定额劳动所支付的报酬。在实际支付工资时，必须在考核职工实际提供的劳动量后，运用不同的支付形式予以浮动地兑现。当职工在定额劳动之上提供了超额劳动时，除工资之外，还应另外支付超额劳动的报酬即奖金；当其完不成定额劳动时，则要扣减相应部分的工资。

    所以我个人觉得，在去上班路上所耽误的时间公司或单位应该酌情给予一定的报酬。现在社会都提倡以人为本，那么工资为什么不能以人为本呢！

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