日前，北京市东城区表示，因干部急需扩大国际化视野，拟将选派干部赴美国政府部门挂职锻炼。此外，该区还把建立人才发展专项基金列入财政预算，每年投入资金不低于5000万元。

消息一经传出，立即招来网友们的冷嘲热讽。有人质疑其锻炼内容：“去美国挂职锻炼啥呢？认真学习奥巴马的重要讲话？”有人指出其潜在附加值：“先踩踩点，以后风声紧，出去驾轻就熟”。有人玩黑色幽默：“颤抖吧，美国人，我们将带来雷厉风行的城管风格！”有人追究其经费合理性：“钱烧包了啊？社保基金不缺钱了是吧？”更有人调侃：“建议选派干部到火星上挂职锻炼”。

其实，美国等发达国家是相对成熟的市场经济体制，也拥有着较为先进的公共服务型政府模式，因此，让中国官员到美国政府挂职，近距离观察和学习先进的市场经济社会也没什么不好的。问题是，为什么中国官员给美国人当“公仆”，却要花中国人的钱？

其一，被派赴美国政府部门挂职锻炼的中国干部，那可都是精英里的精英，以他们的能力在美国弄个“公务员”干干，混个一官半职应该轻而易举。为什么每年还要投入不低于5000万元的资金呢？莫非在美国也需要“跑官”，也需要“意思意思”？

其二，赴美国政府部门挂职锻炼的中国干部确实也需要吃，也需要住，花点钱是必不可少的。但是美国“公仆”难道没有工资？难道都睡大街要饭吃？

其三，给美国人干活不挣钱还得花钱，中国干部是“助理”还是“累赘”？为什么国内“精英”变成了国外“白痴”？为什么在国外“倒贴”的干部，我们还要拿钱供着？

一群中国干部，不远万里来到美国，为美国人民任劳任怨地工作，不仅不计报酬，而且投资数千万。这是什么精神？！