没有人可以特别，自己更不要把自己搞得很特别，真的，其实没有必要很特别，人还就是这么一个人，你说有必要特别吗？
一个团队的主要领导，闹不团结，相互指责，如果已经影响到团队的其他成员，那么他们的上级，应该毫不犹豫的卸他们的职，而不是和稀泥，各打五十大板搞平衡，这样做的严重后果是：滋长歪风邪气。
对于成事不足
败事有余的人，你完全没必要和他客气对话，要么严斥之，要么把他搁在一边。如果一个领导太过于迁就下级，那么你的团队最后的结果就是二个字：出局。
这总、那总，千万別让瘤肿，这长、那长，千万别让病长，这钱、那钱，千万别成钱贪，这道、那道，千万别走歪门邪道。
(2022-09-23 07:43:08) 
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