读德鲁克的《人与绩效》
(2016-06-04 07:53:34)| 分类: 股市备忘录 |
《人与绩效》说的是一个人的如何通过社会结构实现自身的价值。它阐释了两个角度的问题,人在社会里改如何实现绩效,企业如何管理人产生绩效。这本书应该给所有未踏入社会的人读一读,益处多多。
利润是用来干吗的?
企业的利润不是压榨社会取得,而是企业的成本。第一次看到这个描述,甚是惊讶,但是细细一思考确实如此。只有有充足利润的企业才能扩大,才能发展,才能抵御行业的风险,才能保护企业员工的生存与生活。没有利润的企业应该自动关门,而不是维持僵死状态等待国家的救济。
如何理解好的企业是时间的朋友?
长长的雪道,湿湿的雪,才能滚出大大的雪球。芒格说,好的企业能自己照顾自己,无需投资人照看。因为好的企业能不断地产生利润,不断地的发展变强。所以能找到哪些能不断创造价值的企业然后长期持有,就是厉害的投资者。这需要明锐,宏观,
长远的眼光,这需要足够的或者说大量的知识累积,这需要脚踏实地的独立思考和研究,思考企业的行业性质,企业的商业模式,企业的估值,三好企业就是最好的投资标的。
企业留存的每一元钱是否能产生超过一元钱自身的价值?
能取得不断发展的企业,都是善于利用资金的企业,能用留存的每一元利润产生更多的利润,能用融资的每一元钱产生更多的利润。也就是要一定要投资净资产收率足够高的企业。

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