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问：我顶头上司是新任总监，颇有点排挤我“换血”的敌意；我手下直管两员大将，其中一个是新总监带过来的，基本上使唤不动。开始时我被架空，忍住了，但真有项目做的时候，发现更难，因为单枪匹马得不到支撑。我的状况糟糕极了，很想离开，但很多人劝我要挺住，说这是必经的。

恭喜你进入了职场的考验期。顺水顺风的工作固然好，但面临考验却是积累人生资历和经验的大好时间。别气馁！或许很多事情并不是如你都所料的那样糟，首先你自己要排除敌意，不要把新来的人不管上司还是下属一律都看作“敌人”。其次，权衡自己的实力，看看是不是新总监的对手，如果力量悬殊，不如用合作的态度来做好你的本职。身在职场基本上没有可能有权利选择上司，所以巧与上司沟通和相处就成了一门学问。第三，任何外来和尚都懂得老员工的价值，所以你要抓紧时间显示你个人的价值，切忌不要把精力化在无谓的人事较劲上，浪费了宝贵时间最后损失的一定是自己。给自己一个设定期限吧，如果能突破目前的不良关系，那么你未来的路会走得更好。坚持比逃避更有挑战，加油！