口述：李展

整理：奶爸夏雨

我和同事大姐在一个办公室一起工作，在工作了一年半的时间里大姐对我很好，很照顾，象亲姐姐一样。每天早上都给我买早餐。大姐比我大8岁，已婚，而且孩子高三了，家境特别好。（我34，大姐42）上个月岗位调整，把我们分开了，不在一起工作了，我很伤心，真的舍不得她。这一年半说不上是欣赏还是喜欢，总之感觉大姐太完美了。调整后跟她在一起工作的是个22岁的小孩，领导让我先带带他，然后再到新的岗位。

可让我接受不了的是我还没离开呢，大姐对我不再象以前那么好了，反倒对自己以后的新同事特别的好，每天都给买好吃的，车接车送的，还亲自给他做饭带到单位给他吃，都不怎么搭理我了，真是喜新厌旧呀，难受死了。但我还是很喜欢大姐，以前跟大姐没有秘密，什么都跟大姐说，大姐都安慰我，都顺着我说，但我离开她后，我在qq里也是跟大姐说说自己内心的想法，也表达了对大姐真的舍不得，她不再理我了，给她打过一次电话对我态度也很生硬。

平时象亲大姐一样，而且平时跟她无话不说、无话不谈，本以为这辈子不能把她当成至爱，但绝对可以当成至亲之人，现在她一给我冷下来，真的很难受，有什么好的方法能尽快摆脱这种痛苦呢，对她的感情实在是太深了，心里总想着她。

上周我每天在qq里都给她留言，说自己一天的工作情况和心情，也说很怀念跟姐在一起的日子，没想到昨天她把我从qq好友删掉了，我请求她再加我被拒绝了。为什么原来关系那么好，现在尽管不在一起工作了，但还是一个单位呀，怎么就落得这么个结果呢？想哭。

分析：

李展好，大姐能够让你如此惦记，她一定是一个很善良的女性，体贴入微，善解人意，这样的女性非常难得，这是让你不舍的主要原因，你很享受这样的照顾。但大姐可能比你理性，她骨子里的善良让他对你很照顾，但她的理性又让她意识到你对她的感情有了一点点异常的成份，但因为她很善良，不忍伤害你，所以在你们还是同事时，保持着一如既往的关怀，不过一旦你离开这个岗位，她就可能会马上切断这种联系，避免出现更多的问题，特别是你离开时的眷恋表现，会更促使她做到这点。

所以说，大姐的表现并非是一时冲动，是有准备的，这样做是理性的，保护你，也保护了她。换一句话说，如果你能够在与大姐的关系中保持很理性的状态，可能她就不会如此做事的。其实有很多的事情可以通过这样的行为来解读，比如你的婚姻状态，比如。。。。。（一些深入分析可以让你更多的释怀）但我不建议你过于思考这件事情，你只要知道大姐对你的做法不是讨厌你，而是保护你们彼此就可以了。在新的岗位上好好工作，有机会见到大姐要显示你的从容，豁达，亲切，别给她压力。

大姐对你行为的反常让你非常伤心，百思不得其解，但是，我们如果从心理学的另一个角度来看，也许就解释通了，我试着来解释一下。
你的大姐对你的照顾源于她早年的一个未了情结，也就是说，她早年可能因为自己或亲人不能得到照顾，而留下的一个心结，她通过拯救他人来拯救自己。换句话说，他把你看成了自己的一部份。打个比方，一个被遗弃了的孩子去大街上捡了另一个被遗弃的孩子，实质上，他不仅可怜他，而且可怜自己，因为感同身受。当新来一个同事时，也许这个同事身上又激发了她的某种拯救情结，只是在其它因素的同时作用上，她拯救的客体转变了。

实质上，从你大姐来说，对你和对下一个同事是没有任何区别的，都在完成她的某种未了情结。然后，她的这种行为是不当的，也就是越界了的。拯救情结本身就是一种病态心理。
我们可以以感恩的心态来对等大姐曾经对你的好，但没有必要转变这种关系，顺其自然最好！

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